dto haber - Denizli Ticaret Odası
Transkript
dto haber - Denizli Ticaret Odası
TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu ile birlikte ABD'ye giden Denizli Ticaret Odası Başkanı Özer, girişimcilere destek toplantısına katıldı Gerçekleştirilen toplantılar hakkında açıklama yapan TOBB Başkanı M. Ri- fat Hisarcıklıoğlu, özellikle Ortadoğu bölgesinde girişimcilik programlarının gelişmesi, eğitim ve buna bağlı olarak inovasyonun gelişmesi noktasında yaptıkları çalışmalardan bahsettiklerini anlattı. Türkiye’nin en hızlı büyüyen 25 şirketini seçtiklerini hatırlatan Hisarcıkloğlu, ABD’de, bu şirketleri ABD şirketleriyle bir araya getirme fırsatı bulduklarını kaydetti. Hisarcıklıoğlu, ABD ve Türk firmalarının üçüncü ülkelerde işbirliğine gitmesiyle ilgili olarak şunları söyledi: “Bu konuda karşılıklı iki tarafın da yapacağı ev ödevleri var. Bu coğrafyayı bizden iyi bilen yok, Ortadoğu ve Kuzey Afrika’yı bizden iyi bilen yok. Amerikan firmalarının tecrübeleri, teknik kapasiteleri ve finansman imkanları var. Bizim tecrübemizle onları bir araya getirip birlikte üçüncü ülkelerde hangi sektörlerde işbirliği yapabiliriz, buna bakacağız.” Sayfa 6’da Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu ile birlikte Amerika Birleşik Devletleri (ABD)’ye giden Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, ABD Dışişleri Bakanlığı Küresel Girişimcilik Programı çerçevesinde düzenlenen toplantıya katıldı ABD Programı hakkında bilgiler veren Başkan Özer, bir dizi toplantılar öncesinde ABD Türkiye Büyükelçisi Namık Tan ile ortak bir toplantı yaptıklarını, Dışişleri Bakanı Hillary Clinton ile bir toplantının olacağını ancak rahatsızlığı dolayısıyla TOBB heyeti olarak Dışişleri Başkanlığı müsteşarı ve eski ABD Dışişleri Bakanı Madeleine Albright ile birlikte bir dizi toplantılar gerçekleştirdiklerini belirterek, “Daha sonra ekonomik ilişkilerden sorumlu ABD Dışişleri Bakanlığı Müsteşar Yardımcısı Sayın Jose Fernandez ile bir araya gelinerek, Türkiye-ABD ekonomik ilişkilerinden bahsedildi. ABD Ticaret Odası’nı ve Türk Amerikan Birliği de ziyaret edilerek karşılıklı işbirliği görüşmeleri aktarıldı.” dedi. Elektronik Fatura 2013'te zorunlu olacak www.dto.org.tr Yıl: 4 • Sayı: 44 - Aralık 2012 Ücretsizdir Denizli Ticaret Odası, son bir yılda 350 girişimci yetiştirdi Denizli Ticaret Odası, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı (KOSGEB) Denizli Merkez Müdürlüğü işbirliğiyle gerçekleştirdiği “Girişimcilik Eğitim Programı” kapsamında 350 girişimci yetiştirdi. Toplam 10 etap eğitim sonrasında sertifikalarını alan kursiyerler hazırladıkları projeler sonrasında KOSGEB destekleriyle işletme kurarak, ekonomiye katkı sağlamaya başladı. Denizli Avrupa Birliği İş Geliştirme Merkezi (ABİGEM) tarafından verilen her bir kurs, 60 ders olarak gerçekleştirildi. Girişimciliği Destek CHP Genel Sekreteri Bihlun Tamaylıgil’den DTO’ya ziyaret Bir etkinliğe katılmak üzere Denizli’ye gelen Cumhuriyet Halk Partisi Genel Sekreteri Bihlun Tamaylıgil, Denizli Ticaret Odası’nı ziyaret etti. 2’de DTO, belgelendirme tetkikinden geçti Programı kapsamındaki Uygulamalı Girişimcilik Eğitimleri sonrasında girişimci adayları, hazırladıkları iş planları ile KOSGEB’e başvurarak, onay çıkması durumunda 30 bin TL’ye varan hibe, 70 bin TL’ye varan faizsiz kredi imkanından faydalandı. Sayfa 5’te DTO ile Vakıfbank arasında kredi protokolü imzalandı Denizli Ticaret Odası, Vakıfbank arasında kredi protokolü imzalandı. Protokol kapsamında, Denizli Ticaret Odası üyeleri, düşük faiz ve uygun ödeme koşullarıyla kredi seçeneklerine ulaşabilecek. VakıfBank Genel Müdürü Süleyman Kalkan ile Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer’in katılımıyla imzalanan protokole göre, 7 yıla kadar vadeli işyeri edindirme kredisi ve 5 yıla kadar vadeli işletme ihtiyaç kredisi sunuluyor. Denizli Ticaret Odası üyeleri, imzalanan bu protokolle Vakıfbank’tan işyeri edindirme kredilerini yüzde 0.92’den başlayan faiz oranlarıyla kullanabiliyor. Sayfa 4’te Denizli heyeti, Kazakistan Milli Günü kutlamalarına katıldı Denizli Ticaret Odası, TS-EN-ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemi, TS-EN-ISO 14001: 2004 Çevre Yönetim Sistemi ve TS 18001:2008 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi belge yenileme tetkikinden geçti. İş Sağlığı ve Güvenliği, Kalite Yönetim ve Çevre Yönetim sistemlerinin üçünü de alan Denizli Ticaret Odası, 6-8 Kasım 2012 tarihleri arasında üç günlük süreyle tetkike tabi tutuldu. TSE İzmir Personel ve Sistem Belgelendirme Müdürlüğü görevlileri Mithat Doğuelli, Hikmet Yılmaz ve Arzu Mütevelli’den oluşan tetkik heyeti, Oda entegre yönetim sistemi ile ilgili incelemelerde bulundu. Tetkik sonuçlarına göre Denizli Ticaret Odası’nın belgelerinin üç yıl daha yenilemesi yönünde rapor oluşturularak, TSE Yürütme Komitesi’ne gönderildiği bildirildi. TSE Yürütme Komitesi tarafından da Oda faaliyetlerinin başarılı bulunarak onaylandığı ve üçlü Entegre Yönetim Sistemi Belgesi’nin üç yıllık süreyle yenilendiği açıklandı. Denizli Valisi Abdülkadir Demir, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, Pamukkale Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Hüseyin Bağcı ve Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Üyesi Habip Yıldız Ankara’da düzenlenen Sayfa 16’da Kazakistan Milli Günü kutlamalarına katıldı. Denizli Ticaret Odası üyeleri dikkat!!! Üyelik bilgileri güncel olmayan üyelerimizin 31 Aralık 2012 tarihine kadar adres ve durumlarını güncellemeleri gerekmektedir. Sayfa 7’de 2 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası TEV’den Denizli Ticaret Odası’na ziyaret Türk Eğitim Vakfı (TEV) Denizli Şubesi Yönetim Kurulu Üyeleri, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer’i makamında ziyaret etti. Başkanlık makamında gerçekleşen ziyarette TEV Denizli Şube Başkanı Nail Kalemci, yönetim kurulu üyeleri Seçil Tok, Hasan Erdoğan, İlknur Bozkurt, Faik Müftüler, Gülnur Oymak ve Feden Çığman hazır bulundu. Kalemci, Türkiye’de eğitim görmek isteyen fakat buna maddi gücü yetmeyen ve bu alanda her türlü ilgi ve yardım görmeğe değer gençlerin okuyabilmesi için çalışmalar yürüttüklerini belirterek, “Bu kapsamda Türkiye genelinde her yıl 20 bin öğrencimize bütçemizde var olan tüm kaynaklarımızla burs veriyoruz. 201 kişilik mütevelli heyetin incelemesi sonrasında burs hak eden öğrencilerimiz belirlenmektedir. Denizli olarak 100 öğrenciye 370 TL karşılıksız burs vermekteyiz.” dedi. Bünyelerinde bulunan TEV İnanç Türkeş Özel Lisesi (TEVİTÖL) hakkında da bilgi- ler veren Kalemci, “Gebze’deki bu lisemiz, Türkiye genelindeki üstün zekâ ve özel yetenekli çocuklara, ihtiyaç duydukları özel eğitimi lise düzeyindeki yaş grubuna, karma ve yatılı olarak veren tek kurumdur. Üstün zekâ ve özel yetenekli çocukların farklı yetenek alanlarına göre tanılanması, okuldaki başarıları değerlendirilirken birden çok başarı ölçütünün kullanılması, sadece ortaya çıkan değil potansiyel yeteneğin de keşfedilmesi, motivasyonun sürekli ölçülmesi ve geliştirilmesi gereklidir. İşte bu nedenle TEVİTÖL’de bu çocukların ihtiyaçlarını karşılayan bir eğitim modeli uygulanmaktadır. Denizli’de de bu tür kurumlara ihtiyaç vardır.” şeklinde konuştu. Denizli Ticaret Odası olarak, TEV ile işbirliği içinde olduklarını söyleyen Denizli Ticaret Odası Başkanı Necdet Özer, “TEV, gerçekten çok önemli bir görev üstlenmektedir. Gerçek ihtiyaç sahiplerini tespit ederek, eğitime destek veren bu kurumumuza bizler de Ticaret Odası olarak belli miktarda yardımlar sağlıyoruz, bunu daha da arttırarak devam ettireceğiz.” diye konuştu. Denizli Ticaret Odası Eğitim, Kültür ve Geliştirme Vakfı’nın faaliyete geçirildiğini anlatan Başkan Özer, “Vakfımızın amacı; sanayide aranılır, yüksek vasıflı, birlikte çalışma alışkanlığı kazanmış, toplumsal sorumluluk sahibi, bağımsız düşünce yeteneği gelişmiş, özgüven sahibi insan yetiştirilmesi için her seviyede eğitim verme, destek olma ve yetiştirilmeleri için meslek edindirme ile meslek geliştirme programları sunmaktır. Vakıf faaliyetlerini, Irlıganlı’daki Başbakanlık Toplu Konut İdaresi Başkanlığı’ndan (TOKİ) satın alınan binada gerçekleştireceğiz.” dedi. ASKON’dan Denizli Ticaret Odası’na ziyaret Anadolu Aslanları İşadamları Derneği (ASKON) Denizli Şubesi yönetim kurulu üyeleri, Denizli Ticaret Odası’nı ziyaret etti. Başkanlık makamında gerçekleşen ve karşılıklı görüş alışverişinin yapıldığı ziyarette, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, Denizli’nin ortak menfaati için tüm sivil toplum örgütleri ile işbirliği yaptıklarını belirtti. Özer, ASKON ile de Denizli’ye katkı sağlayacak projelerde işbirliğine hazır olduklarını ifade ederek, “Özellikle son 10 yılda sivil toplum kuruluşları, Denizli ve Türkiye için önemli çalışmalara imza attı. Bu çalışmalar, gönüllülük esasına dayalı olduğu için artarak devam edecektir, diye düşünüyorum. Denizli Ticaret Odası olarak bizler, hiçbir ayrım gözetmeksizin, Denizli adına çalışan herkes ve her kesimle ortak çalışmaya hazırız. Dolayısıyla ASKON ile de ortak faaliyetler gerçekleştirebiliriz.” dedi. Denizli Ticaret Odası’nın çalışmalarını yakından takip ettiklerini dile getiren ASKON Denizli Şubesi Yönetim Kurulu Başkan Milliyet Gazetesi Yazarı Feyzi Hepşenkal, Denizli Ticaret Odası’ndaydı Milliyet Gazetesi Yazarı Feyzi Hepşenkal, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer ile biraraya geldi. Başkanlık makamındaki buluşmada, Milliyet Gazetesi Yazarı Feyzi Hepşenkal, Başkan Özer’e, özellikle EXPO ile ilgili görüşlerini sordu. Denizli’nin üreten, ürettiğini dünyanın en gelişmiş ülkelerine pazarlayan bir il olduğuna işaret eden Özer, “Denizli çalışan bir il. 1 milyar TL’lik vergi ödüyor, 3 milyar dolarlık ihracat yapıyoruz. Şehrimizin her ilçesinin ayrı özelliği vardır. Büyükşehir yasası ile ilimiz daha düzenli büyüyecek ve özellikle ilçelerimizin özellikleri daha da ön plana çıkacaktır.” dedi. Denizli’de tekstil, cam, kablo ve mermer sektörlerinin gelişmiş olduğunu, ayrıca termal ile de seracılık, enerji ve turizmde de önümüzde yıllarda iddialı konuma geleceğine vurgu yapan Özer, Denizli’nin bu değerlerinin iyi bir tanıtım aracı olabileceğini, EXPO konusunda Denizli ile İzmir’in bütünlük sağlaması gerektiğini ifade etti. Özer, Denizli Ticaret Odası olarak İzmir ve Türkiye’nin EXPO’ya kavuşması için daha önce EXPO organizasyonlarının takvimini, adaylık ve seçim süreçlerini, düzenlenmesini denetlemekle sorumlu hükümetler arası bir kuruluş olan Uluslararası Sergiler Bürosu’nun delegelerini Denizli’de ağırladıklarını, bu ve benzer organizasyonları yapmaya her zaman hazır olduklarını belirterek, “EXPO’yu İzmir’in alması, sadece bu şehrin değil, bölgemiz hatta ülkemiz ekonomisinin ciddi şekilde hareketlenmesi anlamına geliyor. Bu bağlamda, Denizli Ticaret Odası olarak 15-20 milyar dolarlık bir iş hacmi oluşturması beklenen EXPO 2020’yi, EXPO 2015’te olduğu gibi İzmir’in alması için desteklemekteyiz.” dedi. PAÜ Spor Bilimleri Yüksek Okulu heyetinden ziyaret Yardımcısı Ahmet Tekin, Denizli Ticaret Odası’nın üyelerine hizmet vermenin yanısıra Denizli için önemli çalışmalarda rol aldığını gördüklerini ifade etti. Özellikle son zamanlarda odalar ve dernekler arasındaki birlik ve beraberlikle yapılan çalışmalarda Denizli Ticaret Odası’nın katkılarının büyük olduğunu söyleyen Başkan Yardımcısı Tekin, Denizli Ticaret Odası ve ASKON olarak birlikteliğin artarak devam etmesini istedi. Tekin, ASKON adına Başkan Özer’e destekleri dolayısıyla teşekkür ederek, bir hediye takdim etti. CHP Genel Sekreteri Tamaylıgil’den DTO’ya ziyaret Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Genel Sekreteri ve İstanbul Milletvekili Bihlun Tamaylıgil, Denizli Ticaret Odası’nı ziyaret etti. DTO HABER CHP Denizli İl Başkanı Yıldırım Aycan ve yönetim kurulu üyeleri ile CHP Merkez İlçe Başkanı Ömer Yurtseven’in de yer aldığı CHP heyetini, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkan Vekili İmran Erslan, Yönetim Kurulu Üyesi Ali Önal ve Oda Genel Sekreteri Ali Rıza Tekin karşıladı. Türk Kadınlar Birliği Denizli Şubesi tarafından düzenlenen Türk Kadınına Seçme ve Seçilme Hakkı Verilmesinin 78. Yılı Kutlama Yemeği’ne katılmak üzere Denizli’ye geldiğini açıklayan Genel Sekreter Tamaylıgil, Esnaf Odaları Birliği ile Ziraat Odası’nı da ziyaret ettiklerini; bu kapsamda esnaf, çiftçi ve tüccarların sorunlarını dinlediklerini belirtti. Denizli ve Türkiye ekonomisinin masaya yatırıldığı ziyarette Başkan Vekili İmran Eraslan, Denizli’nin ihracat potansiyelini arttırmak amacıyla Denizli Ticaret Odası olarak alternatif pazarlara yöneldiklerini, ayrıca kent ekonomisine ivme kazandıracak alternatif sektörlere yönelik çalışmalar yürüttüklerini açıkladı. Odaların siyaset üstü kurumlar ol- duğuna işaret eden Eraslan, “Denizli Ticaret Odası olarak, üyelerimizin, ilimizin, bölgemizin ve ülkemizin sıkıntılarını siyaset üstü bir yaklaşımla ele alarak, yetkili mercilere iletiyoruz. Meclis, komite ve yönetim kurulu üyelerimiz de görüşlerini siyasallaştırmadan sadece meslek gruplarını ilgilendiren konularda görüşlerini dile getirmektedirler.” dedi. Pamukkale Üniversitesi (PAÜ) Spor Bilimleri ve Teknolojisi Yüksek Okulu Müdürü Doç. Dr. Bülent Ağbuğa ve beraberinde yer alan Yrd. Doç. Dr. Rıdvan Ekmekci, Yrd. Doç. Dr. Ahmet Alptekin ve Ok. Tansu Yaan, Denizli Ticaret Odası’nı ziyaret etti. Başkanlık makamında gerçekleşen ziyarette, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getirerek, “Pamukkale Üniversitesi, kısa zamanda katettiği mesafelerle büyük başarılara imza atmaktadır. Biz de iş alemi olarak Pamukkale Üniversitesi ile çok çeşitli projelerde işbirliği gerçekleştiriyoruz. Bu anlamda Spor Bilimleri ve Teknolojisi Yüksek Okulumuzdan gelecek her türlü öneri, talep ve işbirliklerine hazırız.” dedi. PAÜ Spor Bilimleri ve Teknolojisi Yüksek Okulu Müdürü Doç. Dr. Bülent Ağbuğa ise yüksekokul olarak özellikle kendi alanlarına giren spor konusunda toplumda bilinç oluşturma gayretinde olduklarını belirterek, Denizli Ticaret Odası’nın Pamukkale Üniversitesi ile iç içe olduğunu bunun da Denizli halkı adına güzel birliktelikler sağladığını sözlerine ekledi. DTO HABER Denizli Ticaret Odası Tugay Komutanı Tuğgeneral Memduh Hakbilen’den DTO’ya iade-i ziyaret 11. Motorlu Piyade Tugay Komutanı ve Denizli Garnizon Komutanı Tuğgeneral Memduh Hakbilen, Denizli Ticaret Odası’na iade-i ziyarette bulundu. Denizli Ticaret Odası yönetim kurulu üyeleri, Denizli’ye atanmasının ardından Tuğgeneral Memduh Hakbilen’i makamında ziyaret ederek “hayırlı olsun” dileklerini iletmişti. Bu ziyaret sonrasında Hakbilen, Denizli Ticaret Odası’na iade-i ziyarette bulundu. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer ile biraraya gelen Hakbilen, Denizli’de büyük bir sinerjinin yakalanmış olduğunu gözlemlediğini, bunun daha da artacağına inandığını belirtti. Denizli Ticaret Odası Başkanı Necdet Özer de, Denizli’nin üretken, çalışkan ve müteşebbis bir ruha sahip olduğunu belirterek, Denizli insanının ekonomik ve sosyal hayata katkı sağlamaya devam edeceğini söyledi. Özer, Hakbilen’e Denizli’deki görevinde yeniden başarılar dileyerek, ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getirdi. Aralık 2012 Emniyet Müdürü Bulut, Denizli Ticaret Odası Meclis Toplantısı’ndaydı Denizli İl Emniyet Müdürü Zeki Bulut, Denizli Ticaret Odası Kasım ayı Meclis Toplantısı’na katılarak, son günlerde özellikle firmaların bilgisayar güvenlik açıklarından faydalanarak yapılan saldırılara karşı uyarılarda bulundu. Denizli Ticaret Odası Meclis üyelerine hitap eden Emniyet Müdürü Zeki Bulut, yurtdışı bağlantılı hackerların, bazı firmaların veya şirketlerin ana server (sunucu) bilgisayarlarının güvenlik açıklarından faydalanarak erişim sağladıklarını belirterek, “Erişim sonrasında maalesef firma veya kişilerin muhasebe kayıtları gibi önemli verileri ele geçirilmekte veya şifrelenmektedir. İlgili kayıtların geri verilmesi karşılığında da yurt dışında bulunan bankalar aracılığıyla para gönderilmesi talep edilmektedir. Bu nedenle bilgisayarlarda bulunan muhasebe ve diğer kayıtların günlük olarak yedeklemelerinin yapılması çok önemlidir. Ayrıca kaliteli lisanslı anti-virüs programlarının kullanılması ve sürekli güncel tutulması, uzaktan erişime açık olan bilgisayarlar ile ilgili güvenlik önlemlerinin arttırılması, serverda çalışan sistemlerin lisanslı ve güncel tutulması, güvenlik Ülke sıralamasına göre Denizli’de suç oranın düşük olduğunu vurgulayan Müdür Bulut, “Suç oranlarımız düşük olmasına rağmen vatandaşlarımız, ilimizde trafik, hırsızlık ve uyuşturucu olaylarının çözülmesini beklemektedir. Dolayısıyla Denizli’de bu üç önemli konunun çözüme kavuşturulması için çalışmalarımıza devam ediyoruz.” diye konuştu. Sosyal sorumlulukları gereği çocuklara yönelik çeşitli organizasyonlar gerçekleştirdiklerini de anlatan Bulut, “Bizler, geçtiğimiz Denizli Ticaret Odası’nda Babadağlılar Çarşısı esnafı ile istişare toplantısı yapıldı günlerde Denizli’de yaşayıp da Pamukkale’yi hiç görmeyen çocuklarımıza burayı görmelerini sağladık. Hayatında hiç sinemaya gitmeyen çocuklarımızı sinema ile tanıştırdık. Ayrıca İstanbul gezisi düzenleyerek, şehir ve boğaz turu gerçekleştirdik. Sosyal sorumluluğumuz dolayısıyla bu tür aktivitelerimiz devam edecektir.” şeklinde konuştu. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer ve Meclis Başkanı Mehmet Gökçe, Emniyet Müdürü Zeki Bulut’u, çalışmalarından ve Denizli Ticaret Odası Meclisi’ni bilgilendirmelerinden dolayı teşekkür ederek, Denizli adına atılacak adımlarda birlik ve beraberlik içinde olabileceklerini dile getirdiler. Babadağlılar Çarşısı esnafları, Denizli Ticaret Odası’nda düzenlenen istişare toplantısında Denizli Ticaret Odası yönetimi ile biraraya geldi. Genç Girişimciler Kurulu ve Kadın Girişimciler Kurulu İcra Komitesi Üyeliği seçimi yapıldı Denizli Ticaret Odası’nda Genç Girişimciler Kurulu ve Kadın Girişimciler Kurulu İcra Komitesi Üyeliği seçimi yapıldı. Tek liste halinde gidilen seçimlerde, Genç Girişimciler Kurulu İcra Komitesi’nin asil üyeleri “Cüneyt Demirkan, Hasan Kocabay, Harun Erişkin, Musa Çelikkol, Ahmet Gözüaçık, Neşe Ataş, Murat Tahir Altındağ”dan yedek üyeleri ise “Samet Baştürkmen, Ömür Duruerk, Halil Alptuğ Önal, İsmail Yakı, Melih Çelikkol ve Adnan Akyol”dan oluştu. Kadın Girişimciler Kurulu İcra Komitesi’nin asil üyeleri “Sündüz Apalı, Gülcan Mutlubaş, Nurcan Güleryüz, Ömür Duruerk, Betül Paköz, Fikret Çınar, Efşan Sarıkaya” dan yedek üyeleri ise “Mehtap Özcan, Nuriye Keskin Tekin, Süheyla Fazlı, Nezife Yoran, Sıdıka Arıkan, Neşe Ataş ve Vildan Üçyıldız”dan oluştu. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, yönetim kurulu üyeleri ile Denizli Ticaret Odası Meclis Başkanı Mehmet Gökçe tarafından karşılanan Babadağlılar Çarşısı esnafları, “Denizli tekstili ile ünlü, bu yüzden çarşımız kentin vitrini rolünü üstlenmiş durumdadır. Dolayısıyla da çarşımız, Denizli’ye gelenlerin uğrak yerleri arasındadır. Ancak şehrimizin ana yol güzergahlarında çarşımızın tabelasının asılmasını istiyoruz. Buraya şehir dışından gelenlerin bize dile getirdikleri en büyük istek Necdet ÖZER DTO Başkanı Denizli Ticaret Odası olarak 350 girişimci yetiştirdik Değerli üyelerimiz duvarının kullanılması ve internet hizmeti veren şirketlerin güvenli internet paketlerinin kullanılması gibi güvenlik önlemlerinin alınması mağduriyetlerin yaşanmasına engel olacaktır.” dedi. budur. Tabela ile ilgili bazı girişimlerde bulunmuştuk fakat olumlu yanıt alamadık, bunun bir an önce gerçekleşmesi ilimiz adına önemlidir.” dedi. Babadağlılar Çarşısı’nın kent müzesi yapımı sonrasında öneminin daha da artacağını vurgulayan Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, “Babadağlılar Çarşısı, Denizli’nin şehir merkezinde yıllar önce yapılmış olmasına rağmen günümüz şartlarına da uygun hizmet vermektedir. Şehir içinde özellikle kent müzesinin yapılacak olmasıyla Babadağlılar Çarşısı, bu müzeyle birlikte iyi bir ikili oluşturabilir. Fakat kendisini müzeye uygun partner olacak şekilde revizyondan geçirmelidir. Tabiki de içindeki ürünler de Denizli’yi en iyi şekilde temsil etmelidir.” diye konuştu. Denizli Ticaret Odası olarak çeşitli eğitim ve kurslar gerçekleştirdiklerini dile getiren Başkan Özer, Babadağlılar Çarşısı esnaflarının da talep etmeleri halinde ticaret ve ekonomiyle ilgili eğitimler gerçekleştirebileceklerini sözlerine ekledi. 3 Denizli Ticaret Odası olarak mevcut yasal görevlerimizin yanında sosyal sorumluluklarımız gereği çeşitli faaliyetler de gerçekleştiriyoruz. Bunlar içinde de en çok girişimciliği çok önemsiyoruz. Denizli ekonomisine girişimcilerimizin daha fazla katkı sağlamaları amacıyla çeşitli ülkelerde pazar araştırma faaliyetleri ve fuarlara katılımlarını sağlarken, üyelerimizin yurt içinde düzenlenen fuarlarda yeni teknolojileri yakından tanımalarına ve yeni müşterilerle tanışmalarına imkan sağlıyoruz. Değerli üyelerimiz Bunların dışında Uygulamaları Girişimcilik Kursları ile yeni girişimciler yetiştiriyoruz. Denizli Ticaret Odası olarak mesleki eğitim konusunda çalışanları ve kendi işini kurmanın gayreti içinde olanları eğitme, destekleme ve kamunun tahsis ettiği finans kaynaklarına ulaşmaları konusunda yönlendirmenin gayreti içindeyiz. Bu eğitimler, yeni girişimciler oluşturmanın yanı sıra mevcut işletmelerimize de sermayenin etkin kullanımı, üretim ve pazarlama stratejileri geliştirme fırsatı tanımaktadır. Oda olarak KOSGEB Denizli Merkez Müdürlüğü işbirliğiyle Girişimciliği Destek Programı kapsamındaki “Uygulamalı Girişimcilik Eğitimleri”ni düzenlemeye devam ediyoruz. Şu ana kadar ki toplam 10 etap halindeki eğitimler, 60’ar ders olarak gerçekleştirildi. Denizli Avrupa Birliği İş Geliştirme Merkezi (ABİGEM) tarafından verilen bu eğitimlerde, toplam 350 girişimci yetişti. Sertifikalarını alan kursiyerlerin hazırladıkları projeler sonrasında KOSGEB destekleriyle işletme kurarak, ekonomiye katkı sağlamaya başlamaları bizleri onurlandırmakta ve gururlandırmaktadır. Değerli üyelerimiz İşsizliğe çözüm olarak kendi işini kurarak, ekonomiye dinamizm kazandıracak girişimcilerin yetiştirilmesi çok büyük önem taşımaktadır. Zaten kendi işletmelerini kuran girişimcilerimizle yapmış olduğumuz görüşmeler sonrasında da bu eğitimleri düzenleyerek ne kadar doğru bir iş yaptığımızı görüyoruz. Bu nedenle de girişimci potansiyelini arttırmak için girişimciliği desteklemeye devam edeceğiz. Değerli üyelerimiz Oda olarak önemsediğimiz diğer girişimcilik faaliyetleri arasında Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği’nin (TOBB) bünyesinde kurulan, Denizli’de de Denizli Ticaret Odası’nın koordinatörlüğünde, ilimiz ve ilçelerimizde bulunan oda/borsa üyelerinden oluşturulan TOBB Denizli İl Genç Girişimciler Kurulu ve TOBB Denizli İl Kadın Girişimciler Kurulu’dur. Geçtiğimiz günlerde her iki kurulun da İcra Komitesi Üyeliği seçimleri yapıldı. İcra Komitesi üyeliklerine seçilen girişimcilerimize Denizli, bölgemiz ve ülkemiz adına hayırlı olmasını diliyorum. 4 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası DTO ile Vakıfbank arasında kredi protokolü Denizli Ticaret Odası, Vakıfbank arasında kredi protokolü imzalandı. Protokol kapsamında, Denizli Ticaret Odası üyeleri, düşük faiz ve uygun ödeme koşullarıyla kredi seçeneklerine ulaşabilecek. “Baştan Başa Türkiye” programı kapsamında pek çok ilde ticaret ve sanayi odalarıyla yaptığı protokollerle, oda üyelerine uygun kredi fırsatları sunan VakıfBank, bu kez de Denizli Ticaret Odası ile kredi protokolü imzaladı. VakıfBank Genel Müdürü Süleyman Kalkan ile Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer’in katılımıyla imzalanan protokole göre, 7 yıla kadar vadeli işyeri edindirme kredisi ve 5 yıla kadar vadeli işletme ihtiyaç kredisi sunuluyor. Denizli Ticaret Odası üyeleri, imzalanan bu protokolle Vakıfbank’tan işyeri edindirme kredilerini yüzde 0.92’den başlayan faiz oranlarıyla kullanabiliyor. Eximbank veya banka kaynağından oluşan döviz ve TL ihracat kredileriyle orta ve uzun vadeli yatırım kredisi kullanma imkanı da sunulan kredi paketinde, ayrıca üyelerin nakdi, gayrinakdi krediler ve dış ticaret işlemleri için uygun faiz, komisyon ve ödeme seçenekleri de yer alıyor. İmza töreninde konuşan Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, kredi protokolünün üyelere “hayırlı olmasını” dileyerek, “Bu protokolün KOBİ niteliğindeki üyelerimizin, hedeflerini yakalamada, işlerini geliştirmede ve birleştirmede kısacası dünya ticaretine ayak uydurmalarında yeni bir fırsat oluşturacağına inanıyorum. Çeşitli avantajlar sunacak olan bu anlaşma ile üyelerimiz, daha uygun koşullarda kredi kullanabileceklerdir.” dedi. Sanayici, üretici ve finans sektörünün bir arada olmasıyla ekonominin canlı tutulacağına işaret eden Başkan Özer, “Dolayısıyla yapılan bu protokolün ekonomimize de önemli bir destek sağlayacağına inanıyorum. Denizli Ticaret Odası olarak, üyelerimiz adına her türlü yeniliği, kolaylığı fazlasıyla yapmaya devam edeceğiz. Bu protokolden ihtiyacı olan tüm üyelerimizin yararlanacağını umut ediyor, üyelerimize hayırlı olmasını diliyorum.” şeklinde konuştu. Ekonomik gelişmelerle ilgili bilgiler veren VakıfBank Genel Müdürü Süleyman Kalkan ise bölgesel eko- nomik kalkınma ve sosyal gelişmeye katkıda bulunmak amacıyla Türkiye genelinde Kalkınma Ajansları ile Ticaret ve Sanayi Odalarıyla protokoller imzaladıklarını belirterek, “Protokol kapsamında işletmelere, 2 yıl anapara ödemesiz 7 yıl vadeli banka kaynaklı yatırım kredileri, Dünya Bankası ve Avrupa Yatırım Bankası kaynaklı yatırım kredileri, spot, rotatif ve taksitli işletme kredilerini çok uygun faiz oranları ile kullandırıyoruz. Bölgesel kalkınmanın yanı sıra çeşitli sektörleri destekleyerek sektörel gelişmelere de katkıda bulunuyoruz. Bu amaçla ilk etapta; esnaf, imalat, turizm, hizmet, gıda, lojistik, ihracat, mobilya, otomotiv yan sanayi gibi 12 sektörde faaliyet gösteren KOBİ’ler, KOBİDOST ile sundu- ğumuz kolaylıklar doğrultusunda, uygun maliyet ve esnek ödeme seçenekleri ile nakit akışlarını çok daha rahat yönetebiliyor. Bu bağlamda KOBİ’lere yönelik 4 ayrı kredi imkanı sunuyoruz” dedi. Faizsiz Kredi ve Masrafsız Kredi ile 3 ay ödemesiz dönem, Faizsiz Kredi’de 24 ay vade, Masrafsız Kredi’de de 60 aya kadar vade seçeneği sunduklarını söyleyen Kalkan, “Kredi kullanan KOBİ’lerin tahsile alınan çek masraflarında yüzde 100 ve giden EFT masraflarında yüzde 75 indirim uyguluyoruz. Ayrıca VakıfBank Çek Karnesi ücretinde 50 yaprakla sınırlı olmak üzere yüzde 100 indirim sağlıyor, çek işlemlerinden masraf almıyoruz” diye konuştu. Özel Turizmciler Derneği’nden Denizli Ticaret Odası’na ziyaret Özel Turizmciler Derneği Başkanı Yusuf Önder ile dernek yöneticileri Sercan Yunmuş, Yasin Çetin ve Neşe Sağlam, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer’i makamında ziyaret etti. Ziyarette, Denizli’deki turizm sektöründe özellikle işgücü alanında yaşanan sıkıntılardan söz eden Dernek Başkanı Önder, “Günümüzde turizmin iş hacmi birçok sanayi ve sektörün iş hacmini geçmiştir. Gelişen ve sürekli büyüme yaşanan bu sektörde hem yerel hem de bölgesel anlamda vasıflı iş gücü sorunu vardır. Derneğimizin yapmış olduğu araştırmalar sonucunda alanında uzman iş gücünün yetiştirilmesi ancak yerinde verilecek eğitimlerle sonuç bulacaktır. Bu sebeple Denizli’nin iş odak noktası olan ve birçok başarılı projelere imza atan Denizli Ticaret Odası’ndan destek beklemekteyiz.” diye konuştu. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer de, Denizli’nin, sanayi kenti olması- nın yanında önemli bir turizm kenti de olduğuna işaret ederek, “Turizmin geliştirilmesinde, şehrimize gelen yerli ve yabancı misafirlerin en iyi şekilde ağırlanması için turizm sektöründe çalışanların iyi bir eğitim alması gerekmektedir. Denizli Ticaret Odası olarak turizme ve eğitimlere önem vermekteyiz. Dolayısıyla diğer sivil toplum kuruluşlarıyla gerçekleştirmiş olduğumuz işbirliklerini sizlerle de yapmaya hazır.” dedi. Denizli ihracatı, geçen yıla oranla yüzde 5,7 arttı 1 Ocak–30 Kasım 2012 tarihleri arasında Denizli’nin ihracat rakamı, geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 5,7 oranında artarak, 1 milyar 662 milyon 685 bin 737 dolar olarak gerçekleşti. Kasım 2012’de kayda alınan ana sektörlerden tekstil ve hammaddeleri ihracat rakamı 23 milyon 200 bin 698 dolar, hazır giyim ve konfeksiyon ihracatı ise 100 milyon 865 bin 807 dolar olarak gerçekleşti. ÜLKELER FOB / 1.000 $ ALMANYA İNGİLTERE İTALYA A.B.D FRANSA IRAK HOLLANDA İSPANYA ROMANYA AVUSTURYA DİĞER ÜLKELER TOPLAM Kasım 2011 24.250 14.932 9.320 6.915 11.518 3.369 5.276 4.437 3.323 4.189 40.405 127.934 Tekstil ve konfeksiyon ihracatının üç ana kalemini oluşturan ve toplam ihracat payının yüzde 39,1’ini oluşturan mamullerden bornozsabahlık ihracatında geçen yılın Kasım ayına göre yüzde 31,4’lük, havlu ihracatında yüzde 28,6’lık ve çarşaf-nevresim grubunda yüzde 21,9’luk artış meydana geldi. Kasım 2012 30.837 24.955 16.242 11.862 10.342 6.717 6.404 6.792 5.749 5.118 62.106 187.124 Değişim % 27,2 67,1 74,3 71,5 -10,2 99,4 21,4 53,1 73,0 22,2 53,7 46,3 2012 yılı Ocak-Kasım dönemine göre ise bornoz-sabahlık ihracatında yüzde 9,5’lik, havlu ihracatında yüzde 12,7’lik ve çarşaf-nevresim ihracatında yüzde 19’luk azalma meydana geldi. Toplam ihracatın yüzde 66,02’sini oluşturan 27 Avrupa Pay % 16,5 13,3 8,7 6,3 5,5 3,6 3,4 3,6 3,1 2,7 33,2 100,0 Ocak-Kasım 2011 Birliği ülkesine yapılan ihracat, Ocak-Kasım dönemine göre yüzde 4,15’lik düşüşle 1 milyar 97 milyon 710 bin 967 dolar olarak gerçekleşti. İlk 10 ülkeye göre ihracat rakamları dağılımı tablodaki gibidir: Ocak-Kasım 2012 330.875 274.310 144.654 184.284 154.210 138.577 126.800 136.696 135.426 102.281 35.569 67.041 78.481 60.778 34.547 44.619 30.652 43.694 45.516 42.006 456.742 568.400 1.573.472 1.662.686 Değişim % -17,1 27,4 -10,1 7,8 -24,5 88,5 -22,6 29,2 42,5 -7,7 24,4 5,7 Pay % 16,5 11,1 8,3 8,2 6,2 4,0 3,7 2,7 2,6 2,5 34,2 100,0 Ocak-Kasım 2012 döneminde ilk üç sırayı alan ülkelerden Almanya’ya yönelik ihracatta yüzde 17,1’lık düşüş yaşanırken, İngiltere’ye yapılan ihracatta yüzde 27,4’lük ve İtalya’ya gerçekleştirilen ihracatta yüzde 10,1’lik artış meydana geldi. DTO HABER Başlangıç sermayesi en az 100 bin lira olan şirketler Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne geçebilecek Halka açık olmayan şirketlerde Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne geçişle ilgili usuller belirlendi. Buna göre, başlangıç sermayesi en az 100 bin lira olan şirketler Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne geçebilecek. Gümrük ve Ticaret Bakanlığı’nın Halka Açık Olmayan Şirketlerde Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne İlişkin Esaslar Hakkında Tebliği, 19 Ekim 2012 tarih ve 28446 Sayılı Resmi Gazete’de yayımlandı. Şirketlerin Kayıtlı Sermaye Sistemi’ni kabul etmelerini, bu sisteme geçmelerini, sistemde sermayelerini artırmalarını, sermaye tavanını yükseltmelerini, sistemden çıkmalarını veya çıkarılmalarını, yönetim kurulunun imtiyazlı ve primli paylar ihracını, rüçhan haklarını sınırlamasını ve diğer hususlara ilişkin usul ve esasları düzenleyen Tebliğ, halka açık olmayan anonim şirketleri kapsıyor. Başlangıç sermayesi en az 100 bin lira olan şirketler; Gümrük ve Ticaret Bakanlığı’ndan izin almak şartıyla kuruluşta Kayıtlı Sermaye Sistemi’ni kabul edebilecek veya sonradan esas sözleşmelerini değiştirerek bu sisteme geçebilecek. Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne geçecek şirketlerde çıkarılmış sermayenin tamamının ödenmiş olması ve sermayenin karşılıksız kalmamış olması şart olacak. Kuruluşta Kayıtlı Sermaye Sistemi’ni kabul edecek şirketlerde ise başlangıç sermayesinin tamamının ödenmiş olması gerekecek. Kayıtlı sermaye tavanı başlangıç sermayesinin beş katından fazla olmayacak. Kayıtlı sermaye tavanı, çıkarılmış sermayenin kayıtlı sermaye tavanına ulaşıp ulaşmadığına bakılmaksızın esas sözleşme değiştirilerek yükseltilebilecek. Kayıtlı Sermaye Sistemi’nin kabul edilmesinden veya sisteme geçilmesinden sonra izleyen dönemlerde kayıtlı sermaye tavanı, esas sözleşmenin değiştirileceği genel kurul toplantısı sırasındaki çıkarılmış sermayenin en fazla 5 katı olarak belirlenebilecek. Kayıtlı Sermaye Sistemi’ni kabul etmek veya bu sisteme geçmek isteyen şirketler, Genel Müdürlüğe başvurarak izin alacak. Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne kabul edilmesine veya bu sisteme geçmesine izin verilen şirketlerin kayıtlı sermaye tavanı içinde yapacakları sermaye artırımlarında Bakanlık izni aranmayacak. Kayıtlı Sermaye Sisteminden Çıkma ve Çıkarılma Kayıtlı Sermaye Sistemi’ni kabul eden veya bu sisteme geçen şirketlerin, esas sözleşmelerinde belirlenen süre dolmadan önce bu sistemden çıkmak istemeleri halinde, yönetim kurulunca esas sözleşme değişiklik taslağı hazırlanarak Genel Müdürlüğe başvuracak. Kayıtlı sermaye sisteminden çıkmış sayılan şirketlerin, bu tarihten sonra esas sermaye sistemi uyarınca yapacakları sermaye artırımına bağlı esas sözleşme değişikliği sırasında, Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne ilişkin hükümleri esas sözleşmeden çıkarılacak. Kayıtlı Sermaye Sistemi’nden çıkan veya çıkartılan şirketler, çıkış tarihinden itibaren en az 2 yıl geçmeden yeniden sisteme kabul edilmeyecek. Ancak, şirket yönetiminin değişmesi veya Kayıtlı Sermaye Sistemi’nden çıkma veya çıkartılma sebeplerinin ortadan kalktığının ispatlanması şartıyla, şirketlerin başvurusu üzerine 2 yıllık sürenin dolması beklenmeksizin şirketlerin yeniden Kayıtlı Sermaye Sistemi’ne geçmelerine Bakanlıkça izin verilebilecek. Kamu taşınmazlarının yatırımlara tahsisinde ücret düşürüldü Kamu taşınmazlarının yatırımlara tahsisinde yatırımcının, taşınmazın sahibi idareye gelir kaydedilmek üzere ödeyeceği ücretler düşürüldü. Kamu taşınmazlarının yatırımlara tahsisinde yatırımcının, taşınmazın sahibi idareye gelir kaydedilmek üzere ödeyeceği ücretlerde değişikliğe gidildi. 1’inci bölgede bulunan illerde 3 bin lira olan söz konusu rakam, 2 bin 500 liraya, 2’nci bölgede 2 bin 500 liradan 2 bin liraya, 3’üncü bölgede 2 bin liradan bin 500 liraya, 4’üncü bölgede bin 500 liradan 1000 liraya düşürüldü. Söz konusu tutar, 5’inci bölgede 1000 lira, 6’ncı bölgede ise 500 lira olarak belirlendi. Birinci bölgede bulunan illerde yatırım konusu taşınmazın emlak vergi değerinin yüzde 3’ü olan ilk yıl irtifak hakkı veya kullanma izni bedeli, yüzde 2,5’e, 2’nci bölgede yüzde 2,5’ten yüzde 2’ye, 3’üncü bölgede yüzde 2’den yüzde 1,5’e, 4’üncü bölgede yüzde 1,5’ten yüzde 1’e düşürüldü. Söz konusu tutar 5’inci bölgede yüzde 1, 6’ncı bölgede de yüzde 0,5 olarak belirlendi. DTO HABER Denizli Ticaret Odası Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası, son bir yılda 350 girişimci yetiştirdi Denizli Ticaret Odası, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı (KOSGEB) Denizli Merkez Müdürlüğü işbirliğiyle gerçekleştirdiği “Girişimcilik Eğitim Programı” kapsamında 350 girişimci yetiştirdi. Toplam 10 etap eğitim sonrasında sertifikalarını alan kursiyerler hazırladıkları projeler sonrasında KOSGEB destekleriyle işletme kurarak, ekonomiye katkı sağlamaya başladı. Denizli Avrupa Birliği İş Geliştirme Merkezi (ABİGEM) tarafından verilen her bir kurs, 60 ders olarak gerçekleştirildi. Girişimciliği Destek Programı kapsamındaki Uygulamalı Girişimcilik Eğitimleri sonrasında girişimci adayları, hazırladıkları iş planları ile KOSGEB’e başvurarak, onay çıkması durumunda 30 bin TL’ye varan hibe, 70 bin TL’ye varan faizsiz kredi imkanından faydalandı. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, Denizli’nin girişimci ruhu ve başarma azmiyle ülke ekonomisine katkı sağlamaya devam ettiğini belirterek, “Bu kapsamda Denizli genelindeki çeşitli meslek kuruluşlarına kayıtlı toplam 46 bin 850 esnaf, tüccar ve sanayici girişimci, faaliyetini sürdürmektedir. Denizli Ticaret Odası’na kayıtlı 15 bin 504 üyeden, şirket yetkilisi kadın girişimci sayısı 1068, şirket ortağı kadın girişimci sayısı 1613 ve gerçek kişi kadın girişimci sayısı 960’tır.” dedi. Denizli Ticaret Odası olarak mevcut yasal görevlerinin yanında sosyal sorumlulukları gereği faaliyetler gerçekleştirdiklerini, bunlar içinde de girişimciliği çok önemsediklerini vurgulayan Başkan Necdet Özer, “Denizli ekonomisine girişimcilerimizin daha fazla katkı sağlamaları amacıyla çeşitli ülkelerde pazar araştırma faaliyetleri ve fuarlara katılımlarını sağlarken, üyelerimizin yurt içinde düzenlenen fuarlarda yeni teknolojileri yakından tanımalarına ve yeni müşterilerle tanışmalarına imkan sağlıyoruz. Bunların dışında Uygulamalı Girişimcilik Kursları ile yeni girişimciler yetiştiriyoruz. Yeni girişimci adaylarımız, Odamız adına Denizli ABİGEM tarafından verilen girişimcilik kurslarına katılarak sertifika almaya hak kazanıyor. Eğitim programını tamamlayan girişimci adayları, hazırladık- ları iş planları ile KOSGEB’e başvurarak, onay çıkması durumunda 30 bin TL’ye varan hibe, 70 bin TL’ye varan faizsiz kredi imkanlarından faydalanabiliyor.” diye konuştu. Bir yıl içinde düzenlenen girişimcilik eğitimleri ile 350 girişimcinin yetişmesini sağladıklarını dile getiren Özer, “Denizli Ticaret Odası olarak mesleki eğitim konusunda çalışanları ve kendi işini kurmanın gayreti içinde olanları eğitme, destekleme ve kamunun tahsis ettiği finans kaynaklarına ulaşmaları konusunda yönlendirmenin gayreti içindeyiz. Bu eğitimler, yeni girişimciler oluşturmanın yanı sıra mevcut işletmelerimize de sermayenin etkin kullanımı, üretim ve pazarlama stratejileri geliştirme fırsatı tanımaktadır.” dedi. İşsizliğe çözüm olarak kendi işini kurarak, ekonomiye dinamizm kazandıracak girişimcilerin yetiştirilmesinin çok büyük önem taşıdığına işaret eden Başkan Necdet Özer, Denizli Ticaret Odası olarak ilimiz ve ülkemizin girişimci potansiyelini arttırmak için girişimciliği desteklemeye devam edeceklerini açıkladı. Başkan Özer, ayrıca Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) bünyesinde kurulan, Denizli’de de Denizli Ticaret Odası’nın koordinatörlüğünde il ve ilçe ticaret odası/borsası üyelerinden oluşturulan TOBB Denizli İl Genç Girişimciler Kurulu’nda 196 ve TOBB Denizli İl Kadın Girişimci Kurulu’nda da 196 üye bulunduğunu sözlerine ekledi. Şehir dışından gelip girişimci oldular Ankara’dan Denizli’ye gelerek girişimcilik kurslarına katılan N. BURCU ÜNAL, PLATİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MERKEZİ’ni Maltepe/ Ankara’da faaliyete geçirdi. Platin İş Sağlığı ve Güvenliği Dan. Müh. Hiz. Ltd. Şti.’yi kurmaya karar verdikten sonra KOSGEB’in uygulamalı girişimcilik eğitimlerini araştırdığını ifade eden girişimci N. Burcu Ünal, “Eğitim veren yer ve kuruluşlar içinde ailemizin yaşadığı il olan Denizli’de, Denizli Ticaret Odası’nın eğitim verdiğini görünce çok sevindim. Her hafta Ankara’dan Denizli’ye seyahat etmek pahasına da olsa güvendiğim bir kurum ve eğitim kuruluşundan ‘uygulamalı girişimcilik’ gibi özel sektöre atılım sürecinde bana çok yardımcı olacak bir eğitimi almak daha cazip göründü. Eğitimi tamamladığımda da bu kararımın ne kadar doğru olduğunu bir kez daha anlıyorum. İşletmemizin kuruluş sürecinde ABİGEM’den almış olduğum teorik ve pratik bilgiler fevkalade yararlı olmuştur. Ayrıca işletmemizle ilgili KOSGEB Hizmet Merkezimize başvurumuz gerçekleşmiş ‘Genel Destek Programı’ndan yararlanma sürecimiz başlamış; ‘Girişimci Destek Programı’ için başvurumuz da değerlendirmeye alınmıştır. Bu başvuru ile ilgili gerekli dokümanları hazırlamak konusunda ve iş sağlığı ve güvenliği gibi ülkemiz için çok önemli, gerekli bir konuda faaliyet göstererek sahada temel eğitim, danışmanlık ve hizmetleri gerçekleştirmekte olan işletmemizi kurmam konusunda bize verdikleri destekten dolayı Denizli Ticaret Odası’na çok teşekkür ederim. Bu tür yararlı ve önemli eğitimlerin sürmesini ve artmasını temenni ediyorum.” dedi. Aydın’dan Denizli’ye gelen MURAT BEYTER ise ERBEY GÜVENLİK SİSTEMLERİ’ni kurdu. Beyter, girişimcilik eğitimleri ve iş serüvenini şöyle özetledi: “Ben çalıştığım iş yerinden ayrıldığım sırada girişimcilik eğitimleri verildiğinin duydum. Aydın’da bununla ilgili kurs açabilecek birkaç yere başvurdum ama kimse kurs zamanı ile ilgili bir süre vermedi ve hatta benimle ilgilenmedi. Ben de tesadüfen bir arkadaşım vasıtasıyla Denizli Ticaret Odası’nın böyle bir kurs açtığını öğrendim. Mail yoluyla kendilerine başvurdum ama Denizli dışında olduğum için katılabileceğimi hiç ihtimal vermedim. Başvurum sonrasında beni aradıklarında çok şaşırdım. İşin açıkçası ben kendi şehrimdeki kuruluşlardan hala bir cevap alamazken Denizli Ticaret Odası’ndan böyle bir alaka beklemiyordum. Belgemi törenle aldım ve KOSGEB’e başvurdum. Şu anda desteklenmeye uygun bir KOBİ oldum. Bu arada eğitimleri veren ABİGEM’e destekleri, Denizli Ticaret Odası’na da katkıları dolayısıyla çok teşekkür ediyorum.” Girişimciler, Denizli’de de çeşitli sektörlerde faaliyet gösteriyorlar ÜMRAN KARAOĞLAN, girişimcilik kursları sonrasında KARDELEN YAPI DEKORASYON’u kurdu. “Kursla ilgili çevremizde sürekli konuşmalar geçiyordu, ben de kursun açılmasını bekledim. Denizli Ticaret Odası’nın da kurs açacağını öğrenip başvuru yaptım. Kurs gayet verimli geçti.” diyen Karaoğlan şöyle konuştu: “Kurs bittikten yaklaşık bir ay sonra da iş yerimi açtım. Babamın önceden işletmiş olduğu plastik doğrama işini biraz daha geliştirip, yapı dekorasyon olarak geliştirebile- ceğimi düşündüm. Bütün ailelerin sıkıntısıdır evde değişiklik yapmak istemek. Bu sektörde de iş ayrı ayrı kişilere verilince sıkıntı oluşmaktadır. Ben de bu sıkıntıyı gidermek için, bütünlük sağlamak adına, yapı dekorasyon işine adım attım. Severek ve isteyerek yaptığım bir iş. Eve girip bütün işleri bitirip çıkmak, müşteri memnuniyeti, bizim için çok önemli.” CNR TEMİZLİK & PAZARLAMA HİZMETLERİ sahibi CANER SARIOĞLU, “Üniversite eğitimimi tamamladıktan sonra kendi işimi kurmak istedim. İnternette dolaşırken Denizli Ticaret Odası’nın girişimcilik kursu ilanını gördüm. Hemen başvuru yaptım ve sonrasında eğitimlere katıldım. Eğitimde girişimcilik üzerine gerçekten önemli bilgiler edindim. Özellikle Denizli’de temizlik ve organizasyon alanında sektörde önemli bir açığın olduğunu düşündüm. Bu yüzden ben de bu alana yönelik faaliyet gösteren bir firma açtım. Bütün hizmetlerin taşeronlaştığı bir zamanda temizlik işleri için Denizli’deki eksikliği gidermek amacındayız. Girişimci arkadaşlara, mesleki eğitim ve girişimcilik kurslarına mutlaka katılmalarını tavsiye ediyorum. Bu hizmeti bizlere sunan Denizli Ticaret Odası’na teşekkür ediyorum.” dedi. SUNA ECZANESİ’ni açan SUNA DEMİRTAŞ görüşlerini şöyle paylaştı: “Ege Üniversitesi Eczacılık Fakültesi mezunuyum. Mezuniyetimi tamamladıktan sonra Sarayköy’de bir eczane açmayı planlıyordum. Daha sonra bir tanıdığım bana Denizli Ticaret Odası’nın girişimcilik kursu olduğunu söyledi. Kursa hemen başvuru yaptım. Kurslarda verilen eğitimler oldukça kaliteliydi. İş hayatımda bana büyük faydası oldu diyebilirim. Kursun ardından işletmemi kurdum ve şu an faal olarak çalışmaktayım. Kendi işini kurmak isteyen girişimci arkadaşlara tavsiyem, girişimci kurslarını takip etsinler. Bu kurslardan yararlansınlar, Denizli Ticaret Odası’na çok teşekkür ediyorum.” ALTINAY DESEN VE TASARIM sahibi HASAN ALTINAY ise şöyle konuştu: “Ben 2 yıllık tekstil dokuma mezunuyum. Tekstil desinatörlüğü alanında eğitim aldığım için bu alanda kendimi geliştirmek istiyorum. Bu yüzden bir firmada işe girmiştim. Bu sırada esnaf ağabeylerimizden birisi bana Denizli Ticaret Odası’nın açtığı girişimcilik kursuna katılarak kendi işyerimi açabileceğini söyledi. Bu fikir bana oldukça mantıklı geldi. Bu konu hakkında araştırma yapınca Denizli Ticaret Odası’nın girişimciler için kurs düzenlediğini öğrendim. Başvuruda bulunarak kendi firmam olan Altınay Tasarım’ı açtım. Şu an faaliyetlerime devam etmekteyim.” 5 GİRİŞİMCİLİK KURSU SONRASINDA İŞYERİ AÇANLAR Platin İş Sağlığı ve Güvenliği Merkezi Burcu Ünal Erbey Güvenlik Sistemleri Murat Beyter Suna Eczanesi Suna Demirtaş Kardelen Yapı Dekorasyon Ümran Karaoğlan Altınay Desen ve Tasarım Hasan Altınay CNR Temizlik ve Pazarlama Caner Sarıoğlu 6 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası DTO HABER Elektronik fatura 2013'te zorunlu olacak Maliye Bakanlığı, madeni yağ lisansına sahipleri ile bunlardan 2011 yılında mal alan mükelleflerden asgari 25 milyon TL brüt satış hasılatına sahip olanlara; kolalı gazoz, alkollü içecek ve tütün ürünlerini imal, inşa ve ithal eden vergi mükelleflerine, 2013 takvim yılında elektronik fatura uygulamasını, 2014 takvim yılında ise elektronik defter uygulamasını zorunlu hale getirdi. Mükelleflerin elektronik fatura uygulaması için 1 Eylül 2013 itibarıyla Gelir İdaresi Başkanlığı’na başvurmaları gerekecek. Elektronik defter yazılımlarını kendi geliştiren mükelleflerin 1 Eylül 2014 tarihi itibariyle elektronik defter test süreçlerini başarı ile tamamlamış olmaları zorunlu olacak. Maliye Bakanlığı’nın Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği, 14 Aralık 2012 tarih ve 28497 sayılı Resmi Gazete’de yayımlandı. Mükelleflerin vergi kanunlarına uyumlarının artırılması ile kayıt dışılığın izlenerek önlenmesi amacıyla, elektronik fatura kullanma ve elektronik defter tutma zorunluluğu getirilmesi Tebliğ’in konusunu oluşturdu. Elektronik Fatura ve Elektronik Defter Uygulaması Kapsamına Giren Mükellefler Maliye Bakanlığı, tebliğle elektronik defter ve elektronik fatura zorunluluğu kapsamına giren mükellefleri belirledi. Buna göre elektronik defter tutma ve elektronik fatura uygulamasına dahil olma zorunluluğu getirilen mükellefler şöyle olacak: “-5015 sayılı Petrol Piyasası Kanunu kapsamında madeni yağ lisansına sahip olanlar ile bunlardan 2011 takvim yılında mal alan mükelleflerden 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle asgari 25 milyon TL brüt satış hasılatına sahip olanlar. -4760 sayılı Özel Tüketim Vergisi Kanununa ekli (III) sayılı listedeki malları (kolalı gazos, alkollü içecek, tütün ürünleri gibi) imal, inşa veya ithal edenler ile bunlardan 2011 takvim yılında mal alan mükelleflerden 31 Aralık 2011 tarihi itibariyle asgari 10 milyon TL brüt satış hasılatına sahip olanlar.” Bu Tebliğ kapsamında zorunluluk getirilen mükelleflerden mal alan 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’na ekli cetvellerde yer alan idare, kurum ve kuruluşlar ile iktisadi kamu kuruluşlarının elektronik fatura uygulamasından yararlanma ve elektronik defter tutma zorunluluğu bulunmayacak. Bu Tebliğ veya 397 sıra numaralı Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği kapsamında elektronik fatura uygulamasından yararlanan mükelleflerin birbirlerine yapmış oldukları mal teslimi veya hizmet ifaları için elektronik fatura düzenlemeleri zorunlu olacak. Elektronik Fatura Uygulamasından yararlanan kayıtlı kullanıcıların güncel listesi www.efatura. gov.tr internet adresinden yayımlanacak. Belirlenen Hadlerin Altında Kalan Mükellefler, İsterse Uygulamadan Yararlanabilecek Elektronik Fatura Uygulamasından yararlanan mükellefler fatura düzenlemeden önce muhatabın www.efatura.gov.tr internet adresinde yer alan kayıtlı kullanıcı listesine kayıtlı olup olmadığını kontrol edecekler, kayıtlı kullanıcı ise elektronik fatura, kayıtlı kullanıcı değilse kağıt fatura düzenleyecek. Bu Tebliğ kapsamındaki mükelleflerden mal veya hizmet alan ve belirlenen hadlerin altında kalan mükelleflerin de istemeleri halinde elektronik defter ve elektronik fatura uygulamalarından yararlanabilecek. Elektronik Fatura ve Elektronik Deftere Geçiş Süresi Elektronik defter tutma ve elektronik fatura uygulaması kapsamına giren mükelleflerin elektronik farta uygulamasına 2013 takvim yılında, elektronik defter uygulamasına 2014 takvim yılı içerisinde geçilecek. Mükelleflerin elektronik fatura uygulaması için 1 Eylül 2013 itibarıyla Gelir İdaresi Başkanlığı’na başvurmaları gerekecek. Elektronik defter yazılımlarını kendi geliştiren mükelleflerin 1 Eylül 2014 tarihi itibariyle elektronik defter test süreçlerini başarı ile tamamlamış olmaları zorunlu olacak. 397 Sıra Numaralı Vergi Usul Kanunu Genel Tebliğinde Yapılan Değişiklikler Elektronik Fatura uygulamasına kayıtlı olan mükelleflerin birbirlerinden aldıkları mallar ve sağladıkları hizmetler için 1 Eylül 2013 tarihinden itibaren elektronik fatura göndermeleri ve almaları zorunlu olacak. Elektronik fatura uygulamasına kayıtlı olan mükellefler elektronik fatura uygulamasına kayıtlı olmayan mükelleflere yaptıkları mal teslimi ve hizmet ifası için genel hükümler çerçevesinde kağıt fatura düzenlemeye devam edecek. Özel Entegrasyon İzni Mükellefler, elektronik fatura gönderme ve alma işlemlerini teknik yeterliliğe sahip, Gelir İdaresi Başkanlığı’ndan özel entegrasyon izni almış mükelleflerin bilgi işlem sistemi vasıtasıyla da gerçekleştirebilecek. Özel entegrasyon izni almak isteyen mükellefler e-fatura uygulaması- na başvuru için gerekli belgelerin yanında özel entegrasyon talebini içeren bir dilekçe ve ekinde Özel Entegrasyon Bilgi İşlem Sistem Raporu (BİS) ile Başkanlığa başvuru yapacak. Özel entegrasyon yapmak isteyen mükelleflerin www.efatura.gov.tr internet adresinde yayımlanan kılavuzlara uygun bilgi işlem altyapısını kurmaları zorunlu olacak. Başkanlık özel entegrasyon yapan mükellefler için ilave yükümlülük belirlemeye ve istediğinde ulusal ve uluslararası standartlara uyma zorunluluğu getirmeye yetkili bulunacak. Mükellefin, elektronik fatura gönderip alma işlemini özel entegrasyon izni alan mükelleflere ait bilgi işlem sistemi vasıtasıyla gerçekleştirmesi, muhafaza ve ibraz ödevlerini ortadan kaldırmayacak. Elektronik fatura gönderip alma işleminde kullanılan bilgi işlem sistemi yazılım ve donanım alt yapısının Türkiye Cumhuriyeti sınırları içerisinde ve Türkiye Cumhuriyeti Kanunlarının geçerli olduğu yerlerde bulunması zorunlu olacak. Özel entegrasyon izni alan mükelleflerin listesi www.efatura.gov.tr internet adresinden yayımlanacak. Bilgi işlem sistemi yurt dışından yönetilen mükelleflerin elektronik fatura uygulamasından entegrasyon yöntemiyle yararlanma konusundaki durumları yapacakları başvuru üzerine Başkanlıkça değerlendirilerek elektronik fatura gönderip almalarına izin verilebilecek. Üçüncü Kişiler De Elektronik Saklama Yapabilecek Mükelleflere ait elektronik faturaların yine mükelleflere ait bilgi işlem sistemlerinde saklanması esas olup üçüncü kişiler nezdinde de elektronik saklama yapılabilecek. Başka mükelleflerden elektronik saklama hizmetinin alınması mükelleflerin elektronik faturalarının muhafaza ve ibraz sorumluluğunu ortadan kaldırmaz. Elektronik faturaların muhafazasının Türkiye Cumhuriyeti sınırları içerisinde ve Türkiye Cumhuriyeti Kanunlarının geçerli olduğu yerlerde yapılması zorunlu olacak. Bu zorunluluk yurt dışında ikincil bir arşivleme yapılmasına engel teşkil etmeyecek. Başka mükelleflere ait elektronik faturaları saklama hizmeti verenler elektronik fatura uygulamasını bilgi işlem sistemlerinin entegrasyonu yöntemiyle kullanmak zorunda olacak. Elektronik Fatura Saklama Hizmeti verecek mükelleflerin Başkanlığa “Elektronik Fatura Saklama Hizmeti Başvuru Formu ve Taahhütnamesi” ile başvuru yaparak saklama izni almaları zorunlu olacak. Bu amaçla başvuru yapacak mükelleflerin başvuru dilekçesi ekinde Bilgi İşlem Sistem Raporu’nu (BİS) göndermesi gerekecek. Başkanlıktan elektronik fatura saklama hizmeti izni almadan saklama yapılması Başkanlık nezdinde hüküm ifade etmeyecek. Saklama izni alan mükelleflerin listesi www.efatura.gov. tr internet adresinden yayımlanacak. Saklama koşulları ve saklama hizmeti verecek mükellefin uyması gereken diğer kurallar www.efatura.gov.tr internet adresinde duyurulacak. Bakanlık, Elektronik Fatura Saklama Hizmeti Verenlerin Bilgi İşlem Sistemlerini Denetleyebilecek Gerekli görülen durumlarda, elektronik fatura saklama hizmeti verenlerden elektronik fatura bilgilerine ilişkin olarak belirle- necek standartlara uygun üretilecek raporların ibrazı, elektronik fatura saklama hizmeti verenlere ait bilgi işlem sistem veya sistemlerine sürekli erişimin sağlanması sureti ile istenebilecek. Bu kapsamda, ifade edilen erişimin sağlanması için kullanılacak yöntem ve teknolojiler ile ibraz yükümlülüğünün yerine getirilmesi ile ilgili süreçler www.efatura.gov.tr adresinde açıklanacak. Elektronik fatura saklama hizmeti verenlerin bilgi işlem sistemine erişim ile ilgili yetki, sektör, mükellef veya faaliyet hacimleri itibarıyla kullanılabilecek. Başkanlık elektronik fatura saklama hizmeti veren mükellefler için ilave yükümlülük belirlemeye ve istediğinde ulusal ve uluslararası standartlara uyma zorunluluğu getirmeye yetkili olacak. Maliye Bakanlığı gerek görmesi halinde, bu Tebliğde belirlenen esaslar ile sınırlı olmak üzere, başka mükelleflere ait elektronik faturaları saklama hizmeti verenlerin bilgi işlem sistemlerini denetleme yetkisine sahip olacak. Sorumluluk ve Cezai Yaptırımlar Bilgi işlem sistemlerinin entegrasyonu yöntemiyle elektronik fatura uygulamasından yararlanan mükellefler, sistemlerini kesintisiz 7 gün 24 saat fatura ve ilgili mesajları alabilecek ve gönderebilir halde açık tutmak zorunda olacak. Mücbir sebepler dışında bu zorunluluğa uymayan mükelleflerin entegrasyon izinleri iptal edilecek. Elektronik fatura uygulamasını sadece portal yöntemiyle kullanabilecek. Bilgi işlem sistemlerinin entegrasyonu yöntemiyle elektronik fatura uygulamasından yararlanan mükellefler, sistemleri üzerinde ya- pacakları bakım, onarım, gözden geçirme vb. işlemler nedeniyle sistemlerine erişim kesintiye uğrayacak ise bu kesintiden önceki üç işgünü içerisinde hangi tarihte ve ne kadar süreyle sistemlerinin kesintiye uğrayacağını Gelir İdaresi Başkanlığı’na bildirmekle yükümlü olacak. Kesinti süresi hiçbir surette iki günü aşamayacak. Elektronik fatura ve elektronik deftere ilişkin olarak bu Tebliğ ile getirilen zorunluluklara uymayanlar hakkında, Vergi Usul Kanununun ceza hükümleri tatbik olunacak. Elektronik fatura uygulamasına dahil olma zorunluluğu getirilen mükellefler elektronik fatura uygulamasına kayıtlı olan diğer mükelleflere kâğıt ortamında fatura düzenleyemeyecek, düzenlemeleri halinde kağıt ortamında düzenlenen bu faturalar hiç düzenlenmemiş sayılacak. Elektronik fatura uygulamasına dahil olma zorunluluğu getirilen mükelleflerin elektronik fatura uygulamasına kayıtlı olan diğer mükellefler tarafından gönderilen elektronik faturaları almaları zorunlu olacak. Bu zorunluluğa uymayan mükellefler hakkında Vergi Usul Kanunu’nun ilgili hükümlerinde belirtilen fatura almayan mükelleflere tatbik olunan cezai hükümlerin uygulanacağı tabi olacak. Bu Tebliğ ile elektronik defter tutma zorunluluğu getirilen mükellefler kâğıt ortamında defter tutamayacak. Bu mükellefler kâğıt ortamında defter tutmaları halinde hiç defter tutmamış sayılacak. DTO HABER Denizli Ticaret Odası Aralık 2012 ÖNEMLİ DUYURU 5174 Sayılı Kanunun 10. maddesi ile Oda Muamelat Yönetmeliği’nin 14. maddesinde, “İçinde bulunulan yıldan önceki ikinci yılın Ocak ayının ilk gününden güncelleştirme işleminin yapılacağı ana kadar adres ve durumları tespit edilemeyenler ile bu süre zarfında tahakkuk eden aidat borçlarından en az bir taksitini ödemeyen firmaların üyeliği Yönetim Kurulu kararıyla askıya alınmaktadır.” denilmektedir. Buna göre, her yılın Ocak ayında Odamız üye kayıtları güncellenmektedir. Uygulama çerçevesinde, adres ve durumlarını bildirmemeleri ve son iki yıla ait birikmiş aidat borçlarından en az bir taksitini ödememeleri halinde firmaların üyelik kaydı Yönetim Kurulu kararıyla askıya alınacaktır. 31.12.2012 tarihine kadar üyelerimizin adres ve durumlarını bildirmeleri ve son iki yıla ait birikmiş aidat borçlarından en az bir taksitini ödemeye davet ediyoruz. 26.01.2010 tarihinde yönetim kurulu kararıyla üyelik kayıtları askıya alınan ve halen kayıtları askıda bulunan üyelerimizden 31.12.2012 tarihine kadar; adres ve durumlarını Odamıza bildirmeyen, ayrıca tahakkuk eden aidat borçlarını ödemeyenlerin Oda kayıtları 2013 yılı Ocak ayında Meclis kararıyla silinecektir. Herhangi bir hak kaybına uğranmaması ve mağdur olunmaması bakımından üyelerimizin durumlarını gözden geçirmeleri, Odamıza başvurmaları gerekmektedir. Üyelerimizin bilgisine sunulur. 7 8 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası DTO HABER DTO HABER Denizli Ticaret Odası Aralık 2012 9 10 Aralık 2012 DTO TO HABER ABER Denizli Ticaret Odası “En önemli mesele işsizlik değil, mesleksizlik” Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu, ülkenin en önemli meselesinin işsizlik değil, mesleksizlik olduğunu söyledi. Dünyadaki en düşük işsizliğin Almanya ve Avusturya’da olduğunu belirten TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu, “Çünkü oralarda mesleki eğitim, ticaret ve sanayi odaları ile birlikte yapılıyor” dedi. Hisarcıklıoğlu, bu çerçevede Türkiye’de yapılan UMEM Beceri-10 Meslek Edindirme Projesi’nin önemine değindi. Geriye değil, sürekli ileriye bakmak gerektiğine işaret eden Hisarcıklıoğlu, “Geriye baktığınız anda kaybedersiniz. Ben kimi geçmişim ona bakmam. Hep önümdekine bakarım. Ne yapacağımıza bakacağız. Liderlik, vizyon bunu gerektirir.” dedi. 1945’te Almanya ve Japonya’nın yerle bir olduğunu ancak sonra ayağa kalkarak girişimcileri sayesinde dünyanın 1 ve 2 numaralı ekonomileri haline geldiğini hatırlatan TOBB Başkanı, “Allah bize petrol, doğalgaz vermemiş ama müthiş bir girişimci ruh vermiş. Bunu da rahmetli Özal ile birlikte keşfettik. O dönemde 3 milyar dolar ihracatımız vardı. Rahmetli Özal, üretip dünyaya satacaksınız dediğinde herkes gülmüştü. Bugün ihracatımız 150 milyar dolara dayandı.” ifadelerini kullandı. “Birlikte çalışmada noksanlığımız var” Birlikte çalışma ve iş yapabilmenin önemine dikkat çeken Hisarcıklıoğlu, birlikte çalışma noktasında noksanlığımız bulunduğunu dile getirdi. Hisarcıklıoğlu, “Darlıkta birbirimize sarılırken ne zaman rahata çıksak ayrılığa düşüyoruz. Bu ticarette de böyle. Allah diyor ki, birbirinizi sevin. Birbirimi- zi sevmeden mükemmel insan olamayız. Çocuklarımıza birbirimizi sevmenin eğitimini vermemiz lazım.” şeklinde konuştu. Birlikte iş yapabilme kültürünü yaygınlaştırmadan başarıya ulaşmanın güç olduğunu da anlatan Hisarcıklıoğlu, liderlik ve yöneticilik konusunda da saptamalarda bulundu. Yöneticinin yetkisini liderin ise etkisini kullandığını belirten TOBB Başkanı, yöneticinin yetki, liderin ise vizyon sahibi olduğunu bildirdi. Hisarcıklıoğlu, “Lider olmak, iyi bir yönetici olmaktan iki beden daha büyüktür.” diye konuştu. Başarı takım çalışmasıyla gelir “Kuş alayıyla uçar” sözünü hatırlatan Hisarcıklıoğlu, başarının takım çalışması ile mümkün olduğunu açıkladı. TOBB Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu şöyle konuştu: “5 tane ilkem var benim: İşten artmaz dişten artar. İşin hilesi dürüstlüktür. Önce kontrol, sonra itimat. Hafızasına güvenen daima yanılır. İşte idare olmaz. Bunları hep kendime düstur edindim. Bakın liderlik ve girişimcilik hayalle başlar. Hayal bizim en özgür olduğumuz alan. Hayalimiz büyük olmalı. Sonra hedeflerimizi belirlemeliyiz. Hedefimizi de hep büyük seçmeliyiz. Eğer ağacın tepesine tırmanmak istiyorsan, yıldızları hedeflemelisin diyor bir söz. Koyduğun hedef noktasında da çok çalışacaksın. Çalışmadan hiçbir şey olmaz. Bunları yaparken de sakın ha sakın kaybetmekten korkmayın, mücadeleye devam edin. Bakın size söyleyim, ne uyanıklık ve akıl, Kayserililerin en önemli özelliği çok çalışmaktır. Ayda bir, yılda bir hedef değiştirirseniz kaybedersiniz. Hedefinize ulaşmaya zorlayın.” Devir icat çıkama devri Kendilerini büyüklerin hep ‘icat çıkarma’ diye yetiştirdiğini anlatan Hisarcıklıoğlu, “Ancak bugünkü devir hep icat çıkarma devri. Eski köye yeni adet getireceksiniz. Kafanızın hep yeniliğe açık olması lazım” dedi. Mesleki eğitim ve beceri kazandırma amacıyla T A K K İ D İ R E L P İ H A S İ S GE Denizli Odası Vakfı’nı kurduk K BELTicaret D leki eğitim kursları düzenleyebilecek. Yasal gereklerine uyarak üniversite ile bunların bünyesinde fakülteler, enstitüler, yüksekokullar, meslek yüksekokulları, uygulama ve araştırma merkezleri kurabilecek. Değişik düzeylerde ve değişik alanlarda meslek okulları, teknik okullar, hazırlık okulları, destek ve sürekli eğitim birimleri kurulmasını ve eğitim programları açılmasını temin edecek ve Başbakanlık Vakıflar Genel bunlara yer verecek. Yabancı Müdürlüğü, Denizli Ticaret dil öğrenimine ağırlık veren Odası Vakfı’nın kuruluşunu, kurslar, okullar ve meslek 2 Ekim 2012 Taşıma tarih ve 28429 okulları Karayolu Yönetmeliğinin (KTY) 12,açabilecek. 13, 14, 15 veOkuma 18 inci gereği, yetki belgesi bitim tarihinden; sayılımaddeleri Resmi Gazete’de ya- ve yazmayı öğretecek, okuma yımlayarak, ilan etti. Sana- 60 alışkanlığı kazandıracak oku- Yetki Belgesi bitiş süresine gün kala başlayıp Yetki Belgesi yide bitiş aranılır, yüksek süresine kadar vasıflı, Yetki Belgesi %5’i alınarak; maücretinin merkezleri ile kitaplıklar birlikte çalışma alışkanlığı Eğitim öğre- Yetki Belgesi bitiş süresindenkurabilecek. 60 gün sonrasına kadarve faaliyette kazanmış, toplumsal sorumtim ders araçları ve gereçleri bulunmamak kaydıyla Yetki Belgesi ücretinin %5’i alınarak; luluk - Yukarıdaki sahibi, bağımsız dü- ile kitap, broşür, Yetki bülten, gasürelerde de yenilemesi yapılmayan Belgeleri şünce30 gün yeteneği süre dahagelişmiş, verilerek Yetki Belgesi ücretinin %50’si alınarak; özgüven sahibi insan yetişbildirilecek ödeme numarası ile Vakıflar veya Ziraat Bankalarıntirilmesi için herbirseviyede dan herhangi şubesine yatırmanız halinde, yetki belgenizin eğitimgeçerlilik verme,tarihinin destek5 yıl olma daha uzatılması mümkün bulunmaktadır. ve yetiştirilmeleri için mesBununla birlikte, firmalar tarafından aşağıda belirtilen özel şartlek edindirme ile meslekhalinde, ge- adlarına düzenlenen yetki belgesiların sağlanamaması liştirme sunmanin,programları KTY’nin 19 uncu maddesi çerçevesinde bir başka yetki belgeyı amaçlayan Denizli Ticaret Odası Vakfı’nın faaliyetleri arasında şunlar yer alıyor: “İstihdama katkı ve Oda üyelerinin ihtiyaç duydukları iyi yetişmiş ara eleman ihtiyacının karşılanmasına dönük beceri kazandırma ve mes- enizli Ticaret Odası, özellikle sanayi ve hizmet sektörlerinin ihtiyaç duyduğu nitelikli ara eleman ihtiyacının karşılanması amacıyla Denizli Ticaret Odası Vakfı’nı kurdu. Vakfın kuruluşuyla ilgili açıklama yapan Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, işadamlarını vakfa maddi ve manevi destek vermeye davet etti. zete, dergi, video kaseti, film, netim Kurulu Başkanı Necsi ile değiştirilmesikatalog mümkündür. CD, CD-ROOM, vb. det Özer, Türkiye’nin sanaYukarda belirtilen sürelerden belgenizin yenilenmesi yiyetki merkezlerinden biri olan her türlü tanıtıcı ve öğreticisonra mümkün olmayıp, yetki belgesi kapsamında faaliyette bulunmamesleki eğitim yayınlar yapabilecek. Semi- Denizli’de, nız da mümkün olmayacaktır. Aksi kursları durumun ve tespiti halinde, 4925 beceri kazandırnerler, sempozyumlar, kurssayılı Karayolu Taşıma Kanunun 26 ncı maddesinin (a) bendi çermaya dönük faaliyetlerin sürlar,çevesinde konferanslar, bilimsel cezai müeyyide uygulanacaktır. toplantılar, paneller, forum, dürülmesi hususunu sürekli K TÜRÜ YETKİ BELGESİ YENİLEME İŞLEMLERİ tutuklarını sergi, açık oturumlar, diğer gündemlerinde YETKİ BELGESİ ALMAK VE YENİLEMEK İÇİN GEREKLİ BELGELER belirterek, “Malum olduğu kültürel ve sanatsal etkinlikdaha ler1- Yetki düzenleyebilecek. belgesi yenilemekOkul isteyenüzere gerçek ve tüzel önce kişilerin‘Mesleki aşağıEğitim, Beceri Kazandırma daki belgeleri tarafımıza ibraz etmeleri zorunludur: sonrası eğitim için gerekli ve Eğitim merkez ve Şartlara tesislerin kurulmaA- Genel İlişkin Beyan Edilecek EvraklarMerkezi’ oluştursı ile sürekli gelişimi öngören mak için Denizli Merkez Irlıa) Yeni tarihli Oda kayıt belgesi aslı, eğitimler düzenleyebilecek. ganlı beldesinde Başbakanlık b) Son 6 ay içerisinde düzenlenmişToplu Belgesiİdaresi (Firma sahibi, Konut BaşkanOkul çocuklarının boş saatle- Adli Sicil ortakları [A.Ş. ve Kooperatiflerde lığı yönetim kurulu üyelerine (TOKİ) tarafından 3ait]bin rinive değerlendirecek merkeztemsile yetkili kişilere ait), ler açabilecek. Kendi ihtiyacı 730 metrekarelik alanda topc) Belge düzenlenmesinden sonralam ve Bakanlığımıza beyan edil2 bin 232 metrekarelik olan öğretim elemanlarını memiş tüm değişikliklere ait Ticaret Sicil Gazetelerinin asılları yetiştirmek kabiliyetli kapalı alanda üç katlı ticaret veya onaylı üzere suretleri, fakat maddi imkândan yok- merkezi binasını devir almışd) Firmanızı temsil ve ilzama yetkili şahısların tık. Şimdi değişmesi de vakıfhalinde, kurarak, sunıslak öğrencilere burs imza vererek imza ve mühürlü sirküleri aslı, merkezin resmen faaliyete okutabilecek.” e) Varsa kısa unvan veya logoya dair belge. geçmesini sağlayacağız.” Denizli Ticaret Odası Yödedi. B- Özel Şartlara İlişkin Beyan Edilecek Evraklar a) Sermaye şartını sağladığına dair bilgi ve belge b) Kayıtlı özmal taşıtların ruhsat fotokopileri (geçerli fenni muayenesi olacak) c) Sigortalı personelin istihdam edildiğine dair SGK belgeleri 2- K2 yetki belgesi sahiplerinden birinci fıkranın (a), (b) ve (c) bentleri ile ikinci fıkranın(a) ve (c) bendinde belirtilen belgeler Günümüzde teknolojinin hız- istenilmez. la ilerlediğini ve buna uyum YETKİ BELGELERİNİN YENİLENMESİ sağlayan firmaların ayakta İŞLEMLERİ SIRASINDA; kalabildiğine işaret kadar eden BaşA25/2/2006 tarihine K1 veya K3 yetki belgesi almak üzekan Özer, “Dünyada re başvuran ve bu başvuruyarekaistinaden kendilerine yetki belgesi bet avantajı yakalanmasının düzenlenen gerçek kişilerden; önünü açmak ve firmaları- 1- Yönetmeliğin 13 üncü maddesinde belirtilen asgari kapasite ve mızın üretimlerini sürdürülesermaye şartları, bilir kılmaları çok önemlidir. 224 üncü maddesinde belirtilen Bizler Denizli Ticaret Odasıyaş şartı, olarak, meslekfıkrasında belirtilen orta düzey 343 üncügençlerimizin maddesinin onbeşinci yönetici mesleki yeterlilik belgesine sahip olma veya bu belgeye öğrenmelerini veya mesleklesahip kişileri istihdam etme şartı aranmayacaktır. rini geliştirmelerine yardımcı olmayı bunun BK2 türüve yetki belgesisonucunda sahibi gerçek kişilerden herhangi bir şart da firmalarımızın üretimlerini sağlamaları istenmeyecektir. bilgi ve teknoloji yönlü ürünler üretmelerini sağlamayı 1K1, K2, K3 türü yetkialdığımız belgesi sahiplerinden Yönetmeliğin 13 hedefliyoruz. Satın üncü maddesinde öngörülen hususlara ilişkin noksanlıklarını (asbina ve kurmuş olduğumuz gari kapasite ve sermaye şartları) vakıf; meslek edindirme vetamamlamaları gerekmektedir. 2K1, K3 kazandırmaya türü yetki belgeleri eki taşıt belgelerine asgari kapasibeceri dönük bir açığı kapatacağımıza inatenin dışında kaydedilecek taşıtlar hizmetler vermeye başladı- için yaş şartı aranmayacaktır. nıyorum.” diye konuştu. Bu yetki Denizli’de belgeleri içinara asgari kapasiteyi sağlayacak sayıda özmal Mesğında, eleman leki Eğitim, Beceri Kazandırtaşıtların ilk başvuru ve faaliyet süresince 20 yaşından büyük olyetiştirme konusunda büyük ma ve Eğitim Merkezi’nin maması şartı aranacaktır. kalifiye eleman ihtiyacını 3- K2 yetki belgesi eki taşıt belgelerine yaş şartıara aranmadan eşya karşılayacağını ve istihdama taşımaya mahsus ticari veya hususi taşıtlar kaydedilebilecektir. katkı sağlayacağını, aynı za4- K1 yetki belgesi tüzel kişilerin ve K3 yetki belgesi sahiplerinin, manda da firmaların kaliteli en az birer adet orta düzey yönetici türü mesleki yeterlilik belgeüretecek nitelikli sine sahip olmaları veya bu niteliklerimal haiz kişi veya kişileri istih- elemanlar yetiştireceğini ifade dam etmeleri şartı aranacaktır. eden Özer, “Hayırseverlerimizden, amaçlarımız doğrultusunda daha çok hizmet verebilmemiz için vakfımıza maddi ve manevi destek vermelerini bekliyoruz. Vakfımızın ilimize hayırlı olmasını diliyorum.” dedi. C- Yetki belgesi sahibi tüzel kişilerden; DENİZLİ TİCARET ODASI DTO HABER Denizli Ticaret Odası SGK SAYFASI Aralık 2012 11 Denizli Sosyal Güvenlik Kurumu İl Müdürü Ahmet Kurt tarafından gazetemiz için kaleme alınan "E-Ödenek" hakkındaki yazı dizimizin ilk bölümünü yayınlıyoruz E-ÖDENEK HAKKINDA MERAK EDİLENLER E-Ödenek Sistemi Nedir? • SORU 1- E-ödenek programı nedir? E-ödenek programı; 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalılar (daha sonraki zamanda 4/b sigortalılarını kapsaması planlanmakta) için, Kurumumuzla anlaşmalı özel ve resmi sağlık tesislerince düzenlenen geçici iş göremezlik belgeleri veya sağlık kurulu raporlarının işverenlere ve Kuruma elektronik ortamda gönderilmesi, iş göremezlik ödeneğinin hesaplanması ve sigortalıya ödenmesi için MOSİP sistemi aracılığıyla T.C. Ziraat Bankası A.Ş. şubelerine gönderilmesine dair işlem süreçlerini kapsamaktadır. CEVAP- E-ödenek programı; 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) ve (b) bendi kapsamındaki sigortalılar için, Kurumumuzla anlaşmalı özel ve resmi sağlık tesislerince düzenlenen geçici iş göremezlik belgeleri ile sağlık kurulu raporlarının işverenlere ve Kuruma elektronik ortamda gönderilmesi, iş göremezlik ödeneğinin hesaplanması ve sigortalıya ödenmesi için MOSİP sistemi aracılığı ile T.C. Ziraat Bankasına aktarılmasına dair bilgisayar programını ifade etmektedir. Program 3 (üç) modülden oluşmaktadır. A)Hastane Modülü B)İşveren Modülü C)Kurum Modülü HASTANE MODÜLÜ: Kurumla anlaşmalı ikinci ve üçüncü basamak sağlık hizmet sunucusu hekimlerinin iş kazası, meslek hastalığı, hastalık, analık ve emzirme vakaları için düzenlemiş oldukları belgelerin elektronik ortamda Kuruma gönderildiği ve sigortalılara ait tüm bilgilerin yine Kurum veri tabanı tarafından sağlandığı bir modüldür. İŞVEREN MODÜLÜ: Sağlık hizmet sunucusu hekimlerince düzenlenen ve başhekim tarafından onaylanan ve elektronik ortamda işverene gönderilen raporlar, işverene ait çalışılmadığına dair bildirim ekranında görülebilmektedir. Söz konusu raporlar, Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 39 uncu maddesinin yedinci fıkrasında yapılan değişiklik uyarınca aynı zamanda tebligat niteliği de taşımaktadır. Bu nedenle kendisine sigortalının istirahat raporu ulaşan işverenin, istirahatin bittiği tarihten itibaren 5 iş günü içerisinde çalışılmadığına dair bildirim girişini yapması gerekmektedir. Bildirim http://uyg.sgk.gov.tr/ vizite/welcome.do adresinden yapılacaktır. KURUM MODÜLÜ: Sağlık hizmet sunucusu hekimleri tarafından verilen istirahat raporlarına T.C. kimlik numarası ile girildiğinde, sistem arka planda sigorta sicil numarasına, işveren sicil numarasına ve işverenin bağlı bulunduğu sosyal güvenlik il müdürlüğü/sosyal güvenlik merkezine ulaşmaktadır. Mevzuata uygun olanların ve işveren tarafından çalışmazlık girişi yapılanların Ziraat Bankası aracılığıyla 4/a sigortalılarına ödenmesi için sosyal güvenlik il müdürlüğü/ sosyal güvenlik merkezi tarafından işlem gerçekleştirilecek olup, mevzuat yönünden eksikleri olan ve çalışmadığına dair girişi yapılmayan istirahatler hakkında Kurumca ayrıca değerlendirme yapılacaktır. İstisna olarak emzirme yardımı ödemelerinde ise sigortalıların talep dilekçesi ibraz etmesi gerekmektedir. ÖNEMLİ NOT: İstirahat ödemelerinde 19/11/2012’den sonra kağıt ortamında rapor düzenlenmemekte olup; raporlar elektronik ortamda e-ödenek sistemi üzerinden verilmektir. • SORU2- E-ödenek programının hazırlanmasındaki temel amaç nedir? CEVAP-5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 18 inci maddesine göre kısa vadeli sigorta kollarından verilmekte olan geçici iş göremezlik ödeneklerinin ödenmesi için gerekli olan ve anlaşmalı sağlık hizmet sunucularınca düzenlenip Kuruma ve işverene gönderilmesi gereken istirahat raporlarının elektronik ortamda düzenlenmesi, gönderilmesi, ödeneğin hesaplanması, ödenmesi ve bu şekilde bürokrasinin azaltılmasıdır. • SORU 3- E-ödenek programına nereden ulaşılabilmektedir? CEVAP- Programa, Kurum ünitelerinin kısa vadeli sigortalar servislerinde çalışan personeller tarafından “MEYES” şifresi ile “Intra/Uygulamalar/Emeklilik işlemleri/İş Göremezlik e-Ödeme Projesi” ekranından ulaşılacaktır. • SORU 4- E-ödenek programı hangi sigortalıları kapsamaktadır? CEVAP- Program 4/a ve 4/b kapsamında yer alan sigortalılar için kullanılabilecek olup, ilk aşamada yalnızca 4/a sigortalılarının rapor işlemleri için kullanılacaktır. • SORU 5- Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) bendine tabi sigortalılar için iş göremezlik ödeneğine esas istirahat raporları Kurumumuza nasıl gönderilecektir? CEVAP- Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) bendine tabi sigortalılar için düzenlenen istirahat raporlarının elektronik ortamda Kuruma gönderilmesi uygulamasına başlanana kadar söz konusu raporlar yine manuel ortamda düzenlenip Kuruma gönderilmesi ve ödenmesi uygulamasına devam edilecektir. • SORU 6- E-ödenek programı ne zaman uygulamaya açılmıştır? CEVAP- Programın test çalışmaları öncelikle Kırşehir, Eskişehir ve Ankara illerinde yapılmış ve program, 21/06/2012 tarihi itibariyle Türkiye genelinde sağlık hizmet sunucuları ve sosyal güvenlik il müdürlükleri/sosyal güvenlik merkezlerinde test ortamında uygulamaya açılmış olup 16 Temmuz 2012’de gerçek ortamda uygulamaya girmiştir. • SORU 7- E-ödenek programı ile hangi tür raporlar düzenlenerek işverenlere ve Kuruma gönderilebilecektir? CEVAP- E-ödenek programı ile sigortalılara tek hekim ve sağlık kurulu tarafından verilen tüm istirahat raporları gönderilebilecektir. • SORU 8- E-ödenek programının işleyişine hangi kurumlar dâhildir? CEVAP- E-ödenek programının tarafları, sağlık hizmet sunucuları, işverenler ve Sosyal Güvenlik Kurumu’dur. • SORU 9- Program hangi basamak sağlık hizmet sunucuları tarafından kullanılabilecektir? CEVAP- Program kural olarak tüm sağlık hizmet sunucularının kullanımına açık hale getirilmekle beraber; işyeri hekimleri, kurum hekimlikleri, aile hekimleri, belediye hastaneleri, Türk Silahlı Kuvvetlerine ait sağlık kuruluşları ve Kurumla anlaşması olmayan özel sağlık hizmet sunucularına hâlihazırda MEDULA üzerinden erişim sağlanamadığından, programın ikinci aşamasının uygulamaya açılmasına kadar anılan birimlerce düzenlenen raporlar E-ödenek projesinin dışında tutulmuştur. • SORU 10- Ödeneğe müstahak olmayan 4/a sigortalılarının istirahat raporları E-ödenek programı üzerinden Kuruma gönderilecek midir? CEVAP- E-ödenek programı üzerinden T.C. kimlik numarası ile sorgulama yapıldığında sistemde sigortalının ödeneğe müstahak olmadığı görünen sigortalıların raporları da, istatistiki bilgiler için Kuruma, sigortalının istirahatlı olduğunun bilinmesi için de işverene gönderilecektir. Ancak bu sigortalılara ödenek ödenmeyecektir. • SORU 11- Ödeneğe müstahak olmayan 4/a sigortalılarının istirahat raporları için işverenlerce çalışılmadığına dair bildirim girişi yapılacak mıdır? CEVAP- Gerek bulunmamaktadır. • SORU 12- Sonlanmamış raporu bulunan sigortalıya yeni rapor düzenlenebilecek midir? CEVAP- Evet. Raporu sonlanmadan sağlık tesisine giden sigortalıya, mevcut raporu devam etse dahi aynı veya farklı bir hekimce yeni rapor verilebilecektir. Bu durumda, sigortalının sağlık hizmet sunucusuna başvurduğu tarihte yeni rapor verilmesine karar verilmesi halinde önceki rapor sistem tarafından bir gün önceki tarih itibariyle sonlandırılmış olacaktır. • SORU 13- Kontrollü raporu bulunan ve kontrol tarihinden sonra sağlık hizmet sunucusuna başvuran sigortalıya nasıl işlem yapılacaktır? CEVAP- İstirahatin kontrol tarihi geçmiş olsa dahi, “mevcut rapor” linkinden sigortalının daha önce verilmiş olan raporu ekrana getirilir ve daha önce verilmiş olan kontrollü rapor, kontrol tarihi itibariyle hekim tarafından hastanın durumuna göre, “çalışır”a çevrilerek sonlandırılabilir. Veya yeni bir rapor öngörülecekse, eski kontrol tarihinden başlamak üzere (raporun bittiği tarihten sonraki gün kontrol tarihi kabul edilecektir.) ikinci bir rapor verilebilir. • SORU 14- Hastane tarafından emzirme ödeneğine esas olmak üzere verilen bir doğum raporu, sigortalının aynı döneme ait başka bir raporunu keser mi? CEVAP- Hayır. Söz konusu rapor, istirahat raporu niteliğinde değildir. Bu nedenle alınacak başka bir istirahat raporuna engel oluştur- maz. • SORU 15- Programın işveren tarafında, istirahat raporları nasıl ve ne zaman görüntülenecektir? CEVAP- Raporlar, sağlık hizmet sunucusu başhekimi tarafından onaylandığı zaman elektronik ortamda işverene ait çalışılmadığına dair bildirim ekranında görüntülenebilecektir. • SORU 16- İstirahat raporları posta yoluyla yazılı olarak ayrıca Kuruma gönderilmeye devam edilecek midir? CEVAP- E-ödenek programı uygulamaya açılmadan önce, sağlık hizmet sunucuları tarafından kâğıt ortamında düzenlenen raporların bir nüshası sigortalıya verildiği gibi, bir nüshası da düzenlendiği tarihten itibaren 3 iş günü içerisinde Kuruma gönderilecektir. Programın devreye girmesiyle birlikte, ikinci ve üçüncü basamak sağlık hizmet sunucularınca elektronik ortamda düzenlenen raporlar aynı gün veya Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği hükmü gereği en geç 3 iş günü içerisinde başhekim tarafından onaylanarak Kuruma ve işverene gönderilecektir. Elektronik ortamda düzenlenerek Kuruma ve işverene gönderilen raporların ayrıca kâğıt ortamında düzenlenerek Kuruma gönderilmesine gerek yoktur. Ancak hastane tarafından E-Ödenek programında meydana gelen teknik sıkıntılar nedeniyle elektronik ortamda rapor düzenlenememesi veya Kuruma ve işverene gönderilememesi halinde raporlar eskiden olduğu gibi kâğıt ortamında düzenlenerek Kuruma gönderilmeye ve Kurum tarafından da ödenmeye devam edilecektir. • SORU 17- Çalışılmadığına dair bildirim ekranına düşen raporlara işveren nasıl bir işlem yapacaktır? CEVAP- Raporların sağlık hizmet sunucusu başhekimi tarafından onaylanıp elektronik ortamda işverene ait çalışılmadığına dair bildirim ekranında görüntülenmesi aynı zamanda tebligat niteliği taşıdığından, kendisine sigortalının istirahat raporu ulaşan işveren, istirahatin bittiği tarihten itibaren 5 iş günü içerisinde çalışılmadığına dair bildirim girişini yapmak durumundadır. Ayrıca çalışılmadığına dair bildirimin süresinde yapılması için Kurum tarafından işverenlere e-posta gönderilecektir. E-posta gönderilebilmesi için işverenlerin e-posta adreslerini Kuruma bildirmeleri gerekmektedir. İşverenlerin e-posta adreslerini Kuruma ulaştırmaları hakkında Kurum tarafından bildirilecek tarihe kadar 2011/50 sayılı Genelgenin çalışılmadığına dair bildirimle ilgili hükümleri doğrultusunda Kurum modülünde onaysız işlemler listesinde yer alan sigortalıların çalıştığı işverenlere kağıt ortamında tebligat gönderilmeye devam edilecektir. Kağıt ortamında Tebligat gönderilmeden İdari Para Cezası uygulanmayacaktır. • SORU 18- İşverenin çalışılmadığına dair bildirim girişini yapmaması halinde karşılaşacağı müeyyide nedir? CEVAP- Gönderilen yazılı Tebligata rağmen tebliğin tebellüğünü takip eden 5 iş günü içinde bildirim girişini yapmayan işverene Kanunun 102 nci maddesinin (i) bendi gereği idari para cezası uygulanacaktır. • SORU 19-Analık sigorta- sından istirahat raporu hangi süreler için verilir? CEVAP- 1)Doğum öncesi 8 (çoğul gebelik halinde 10) haftalık süre için 2) Doğum sonrası 8 haftalık süre için • SORU 20- Tek hekim tarafından bir defada en fazla kaç güne kadar rapor verilebilmektedir? CEVAP- Sigortalılara tek hekim tarafından bir defada en fazla 10 güne kadar rapor verilebilmektedir. İstirahat sonrasında kontrol muayenesi raporda belirtilmiş ise, hekim, bunu bir defa daha tekrarlayabilmekte ve yine en fazla 10 güne kadar olmak kaydı ile toplamda en çok 20 gün istirahat verebilmektedir. • SORU 21- Tek hekimin verdiği ikinci rapordan sonraki rapor kim tarafından verilebilmektedir? CEVAP- İkinci rapordan sonraki raporlar tek hekim tarafından verilememekte, sağlık kurulu tarafından verilmektedir. • SORU 22 -Bir sigortalıya bir takvim yılı içerisinde tek hekim tarafından en fazla kaç gün rapor verilebilmektedir? CEVAP- Bir sigortalıya bir takvim yılı içerisinde tek hekim (aynı veya farklı hekimler) tarafından değişik zamanlarda en fazla 40 gün rapor verilebilmektedir. • SORU 23- Sigortalıya sağlık hizmet sunucusu tarafından düzenlenen tek hekim raporlarının, bir takvim yılı içerisinde 40 günü aşması durumunda ne olacaktır? CEVAP- Tek hekim tarafından verilen raporların, bir takvim yılında 40 günü aşması durumunda, sistem tarafından, hekimin karşısına raporun sağlık kurulu raporuna dönüştürülmesi için uyarı çıkacak olup 40 günü aşan raporlar sağlık kurulu tarafından verilecektir. • SORU 24- Program istirahat raporlarında hangi ayrımları esas almaktadır? CEVAP-Program istirahat raporlarında; 1) Tek hekim raporları, 2) Sağlık kurulu raporları, 3) Emzirme ödeneğine esas doğum raporları ayrımını esas almaktadır. • SORU 25- E-ödenek Programı menülerinde sağlık hizmet sunucusu hekimleri tarafından ne tür işlemler yapılabilmektedir? CEVAP- Programdaki menülerde sağlık hizmet sunucusu hekimleri tarafından; 1) Tek hekimin birinci 10 güne kadar vereceği istirahat raporlarında sigortalının iyileştiğine ve artık çalışabileceğine; ya da rapor sonu itibariyle sigortalının hala iyileşmediğine ve yine 10 güne kadar belirlenecek kontrol süresinde istirahatinin devam edeceğine, 2) Kontrollü raporlarda kontrol süresi sonunda istirahatin son bulacağına ve sigortalının çalışmaya başlayabileceğine; ya da ikinci bir kontrol süresi öngörülmesi gerektiğine veyahut da sigortalının sağlık kuruluna sevk edilmesine, 3) Sağlık Kurulu tarafından sigortalılara en fazla altı aya kadar rapor verilebilir. Altıncı aydan sonra hastalığın durumuna göre, rapor süresi sonunda istirahatin son bulacağına ve sigortalının çalışmaya başlayabileceğine; ya da sigortalının maluliyete sevk edilmesi gerektiğine veyahut da tedaviye devam edilmesi halinde maluliyet halinin önlenebileceği veya önemli oranda azaltılabileceği gerekçesiyle raporunun devam etmesi gerektiğine karar verilmesi mümkün bulunmaktadır. • SORU 26- E- ödenek programının Kurum modülünde sigortalıların istirahat raporlarına ilişkin hangi menüler görüntülenebilmektedir? CEVAP- Sigortalıların bağlı bulunduğu il müdürlüklerinin kısa vadeli sigortalar servislerinde, sigortalıların istirahat raporlarına ilişkin olarak 4 (dört) adet menü görüntülenebilmektedir. Bunlardan birincisi, Emzirme Ödemesi İşlemleri, ikincisi İşveren Onaylı Ödeme İşlemleri, üçüncüsü İşveren Onaysız Ödeme İşlemleri dördüncüsü ise Onay İşlemleri menüsüdür. 1-Hastaneler tarafından düzenlenen emzirme ödeneğine esas doğum raporları ünitelerde Emzirme Ödemesi İşlemleri menüsünde görülebilmekte ve ödenmesi için onay işlemleri menüsüne gönderilmektedir. Bu ödemeler için talep dilekçesi alınmasına devam edilecektir. 2-İşveren Onaylı Ödeme İşlemleri menüsünde, işverenlerce çalışılmadığına dair bildirim girişi yapılmış raporlar görülebilmekte ve ödenek miktarı sistemce hesaplanan raporlar servis personelleri tarafından kontrol edildikten sonra şef ve harcama yetkilisince onaylanmak üzere Onay İşlemleri menüsüne gönderilebilmektedir. 3-İşveren Onaysız Ödeme İşlemleri menüsü altında yer alan; a- İşveren Onaysız Rapor Listesi; hastane başhekimince onaylanarak gönderilen ve istirahat süreleri sona ermemiş raporların görüldüğü ekrandır. b- İşveren Onaysız Tebligat İşlemleri; ekranı çalışılmadığına dair bildirim girişi yapılması için işverenlere tebligat gönderilen ekran, Bu listelerde isimleri yer alan raporlar hakkında ikinci bir talimata kadar Çalışılmadığına Dair Bildirimin yapılması için tebligat gönderilmeden ilgili işverene idari para cezası uygulanmayacaktır. c- Tebligat/Ceza Listesi; İşveren onaysız raporlardan tebligat gönderilenlerin listesini yer aldığı bu ekranda tebligat gönderilen fakat işverence yasal süre olan tebligatın tebellüğünü takip eden 5 iş günü içinde bildirim yapmayan işverenlere uygulanacak İPC işlemlerinin takip edildiği ekrandır. 4-Onay İşlemleri menüsünde servis memurları tarafından gönderilen raporlar şef tarafından onaylandıktan ve harcama yetkilisi tarafından kontrol edildikten sonra MOSİP sistemine aktarılacaktır. 12 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası DTO HABER Teknoloji ve Ticari İşbirliği Duyuruları Ermeni Tekstil Üreticisinin Distribütör ve/veya Ortak Arayışı (Ref: 20121123004) Ermeni bir firma tekstil sektöründe ve çeşitli kıyafetlerin( kazak, atkı, bere) üretimi yapmaktadır. Firma yeni pazarlara ulaşabilme adına distribütör arayışı içindedir. Bunun yanı sıra ortak yatırımlarda bulunabileceği firmalarla da ilgilenmektedir. Belçika’da Su Arıtma Üniteleri Üreticisinden Distribütör Arayışı (Ref: 20121121014) Su arıtma üniteleri tasarımı ve üretimi konusunda faaliyet gösteren Belçikalı firma, ürünlerinin satışı için distribütör aramaktadır. Firma, ekstrem alanlar içinde uzaktan kontrol edilebilen ünitelerinde imalatını gerçekleştirmektedir. Led Işık Üreticisi Rus Firmanın Distribütör Arayışı (Ref: 20121126010) Çok oluşumlu bir Rus firması, yüksek kaliteli ve birçok türde led ışıklandırma ekipmanlarının üretimi konusunda uzmanlaşmıştır. Firma birçok alanda kullanılabilen led ışıkların satışı konusunda distribütörlük veya franchise hizmet alabileceği işletmeler aramaktadır. Yenilikçi Macar Ahşap Firmasından İkili Üretim Yapabileceği Ortak Arayışı (Ref: 20121128020) Ahşap endüstrisinde faaliyet gösteren yenilikçi Macar firma karşılıklı üretim yapabileceği uygun partnerler aramaktadır. Firma, marangozluk, ofis tasarımları, ev mobilyaları konusunda faaliyet gösteren işletmelerle ilgilenmektedir. Bunun yanı sıra Macar firma taşeronluk hizmeti de verebileceğini belirtmiştir. Endüstriyel Otomasyon Alanında Faaliyet Gösteren İtalyan Firmanın Ortak Arayışı (Ref: 20121109008) İtalya’da bir firma, 20 yıllık endüstriyel otomasyon (imalat yürütme sistemleri, enerji görüntüleme sistemleri) konusunda müşterilerine yaratıcı çözümler sunmaktadır. Yıllardan beri firma, üretim hatları ile kurumsal kaynak plan- Gemi Onarımı, Metal Doğramacılık ve Elektrik Santrallerinde Faaliyet Gösteren İtalyan Firmanın Ortak Arayışı (Ref: 20121108014) lanması arasında çeşitli fonksiyonel alanlarla donatılmış üretim işletme sistemleriyle bir bütünlük sağlanmaktadır. Firma gelişimlere destek olabilecek ve ortak yatırımlarda bulunabileceği uygun partnerler aramaktadır. Bunun yanı sıra kendi ürünleri için yurt dışında distribütörlük hizmeti verebilecek firmalarla da ilgilenmektedir. Çek Firmanın Çelik Üzerine Uzmanlaşmış Taşeron Arayışı (Ref: 20121115060) Binalarda ısı ve enerji yönetimi üzerine uzmanlaşmış Çek bir firma desülfirizasyon tesisleri, yeni enerji santralleri gibi büyük yatırım yapılarda kullanılacak çelik yapıların (tanklar, kanallar, çelik destekleyici üniteler vb.) üretimi konusunda taşeronluk hizmeti alabileceği uygun firmalar aramaktadır. Aranılan partnerin yurtdışı işbirliği tecrübesi olması beklenmektedir. Rus Distribütörden Ortak Arayışı (Ref: 20121119026) Yapı malzemeleri ve teknolojileri, elektronik ve spor ekipmanları ev malzemeleri gibi ürünlerin üretimini yapan işletmelere dağıtım ve distribütörlük hizmeti veren Rus bir firma, ortak yatırımlar yapabileceği işletmeler aramaktadır. Bunun yanı sıra yabancı firmalardan franchise da alabileceğini belirtmiştir. Temizlik ve Bakım Ürünleri Üreticisi Alman Firmanın Distribütör Arayışı (Ref: 20121116035) Temizlik ve bakım ürünleri üretimi yapan Alman bir firma, ürünlerinin satışı konusunda distribütörlük hizmeti alabileceği uygun işletmeler aramaktadır. Firmanın üretim yelpazesi; içinde elektrik süpürgeleri, koku önleyici filtreler, mutfak ekipmanları vb. ürünlerden oluşmaktadır. Firma muhtemel ortağın konuyla ilgili deneyimi olması gerektiğini belirtmiştir. Metal doğramacılık, mekanik mühendislik, elektrik santralleri ve gemi onarımı endüstrisinde faaliyet gösteren İtalyan firma ortak yatırımlarda bulunabileceği partnerler aramaktadır. Bunun yanı sıra gemi yapımında kullanılan endüstriyel polipropilen ve fiberglas üretimi de yapmakta olan firma taşeronluk hizmeti de verebileceğini belirtmiştir. İsveçli Firmadan Tulum (İş Kıyafeti) Üretimini Yapabilecek Taşeron Arayışı (Ref: 20121107037) Bahçe tasarımları konusunda faaliyet gösteren İsveçli bir firma, kadın çalışanlar için tulum (iş kıyafeti) üretimi yapabilecek imalatçılar aramaktadır. Yüksek kaliteli ve hızlı teslimat sürecini temin edebilen firmalardan taşeronluk hizmeti almak istemektedir. İngiliz Mobilya Üreticisinden Distribütör Arayışı (Ref: 20121113039) İngiltere’ de bir firma, geleneksel İngiliz ve Fransız stilinde mobilya üretimi yapmaktadır. Üretimini yapmakta olduğu mobilyalarında genel olarak meşe ağacını kullanmaktadır. Konuyla ilgili faaliyet gösteren firmalara, ürünlerinin satışı için distribütörlük vermek istemektedir. Litvanyalı Atık Su Arıtma Tesisi ve Tankları Üzerine Faaliyet Gösteren Firmadan Distribütör Arayışı (Ref: 20121114018) Litvanya’ da, atık su arıtma tesislerinin ve tanklarının tasarımı üretimi ve montajı konusunda faaliyet göstermekte ve bu konuda uzmanlaşmış firma, distribütörlük hizmeti alabileceği firmalar aramaktadır. Franchise anlaşmalarıyla da ilgilenen firma, talep üzerine yabancı işletmelere bütün ve bütün olmayan şekilde (tasarım, üretim ve montajın ya tamamı ya da istenilen/ihtiyaç duyulan kısımları) taşeronluk hizmeti verebileceğini de belirtmiştir. Avrupa’nın Size Sunduğu Teknolojiler İçme Suyundaki Arsenikin Giderilmesi (Ref: 11 GR 49Q8 3MW4) Kimya sektöründe faaliyet gösteren Yunan bir KOBİ, içme suyundan arseniki gidermek için, düşük maliyetli tek demir ve çift demir-manganez emici içeren bir teknoloji sunuyor. Yeni emiciler, üç değerlikli ve beş değerlikli arsenikin ikisini de emiyor ve bunlar kolayca ve güvenle atılabiliyor. Firma, su arıtma sistemleri üreticileri firmalarla lisans anlaşması ve ortak girişim yoluyla geliştirme için teknik işbirliği yollarıyla işbirliğine gitmek istiyor. Metanol İşlemi için Biyoyakıt (Ref: 11 GB 40n6 3MQ1) İngiltere’nin Güneydoğusundaki bir örgüt, biyodizel üretiminin önemli türev ürünü olan gliserolü metanole dönüştürecek, katalizör işlem geliştirdi. Bu yeni yöntem, düşük sıcaklık basınçta çalışmaktadır ve temizdir. Sonuçta oluşan methanolün, endüstriyel kimyasal madde ve yakıt olarak uygulamaları vardır. Örgüt, enerji ve kimya sektöründen firmalarla, bu çalışmayı ticari olarak geliştirmek için görüşmek istiyor. Lazerin Frekans Sabitlemesi için Aparatlar ve Metotlar (Ref: 12 KR 9A9D 3QEF) Kore’de bir enstitü, lazer ışınlarının sabitlenmesi ile ilgili teknoloji ve metotlar geliştirmiştir (özellikle bir lazer devresinden çıkan ışınlar için). Şuan, bir lazer devresinden çıkan ışınların sabitlenmesi uzun süreçte mevcuttur. Enstitü, söz konusu teknolojiyle ilgilenen ortaklar aramaktadır. Ölçü Aparatlarının ve Metotlarının Biçimlendirilmesi (Ref: 12 KR 9A9D 3QDB) Kore’de bir enstitü, lazer enterfrometre ve özellikle çok küçük boyuttaki formların optikal müdahale boyunca ölçümler için aparatlar ve metotlar üzerine bir sistem bulmuştur. Bu aparatlar, lazer aletlerinin kontrolünü yapan ve dalga boylarını algılayabilmesi için kontrol mekanizması bulunduran, sinyallerin çıkışını, ışın çıkışını ve oluşturan lazer aletlerinin birçoğunu bünyesin- de bulundurmaktadır. Enstitü, teknolojinin lisanslanması noktasında konuyla ilgilenen firmalar aramaktadır. Geliştirilen Endüstriyel Mozaik Levha Metodu Geçici Seramik Laminat (Ref: 12 GB 44O6 3QRY) İngiltere’de bir Kobi, mevcut üretim sistemlerinin etkisini ve hızını geliştiren, eşsiz seramik mozaik membran geliştirmiştir. Kobi, yapı sektörüyle, evrensel mozaik levha üretimiyle, geçici seramik laminatlarıyla ve endüstriyel mozaik membranlarla ilgili faaliyet gösteren ve lisanslama çalışmalarına ve sistemin geliştirilmesine destek olabilecek firmalar aramaktadır. Çoklu Yapı Sistemlerimle Uyumlu, Enterkonnektör ve Paneller (Ref: 12 GB 44O6 3QS0) İngiltere’de bir firma, benzer panel türlerinin bağlanabildiği aracı bir konnektörlere dayandırılan eşsiz ve patentli bir sistem geliştirmiştir. Sistem, ufak yapılarda, bahçe kulübelerinde, döşemelerde, kapı pencere çerçevelerinde ya da bünyesinde eko evler bulunduran büyük yapılarda kullanılması mümkündür. Firma ayrıca, yalıtılmış kumaş panellerinde IP ye sahiptir. Gelişime üretime destek olabilecek firmalar aranmaktadır. Ultraviyole B (UVB) Bloklarından Oluşan İnovatif Levhalar (Ref: 12 GB 4303 3QFA) İngiltere’de bir mucit, zararlı UVB ışınlarını bloklayan ve deri korunumunu sağlayan inovatif arkilik levha geliştirmiştir. Ürün laboratuvar koşulları altında gerekli testlere tabi tutulmuştur. Buluşçu lisanslama çalışmalarına ve gelişmelere destek olabilecek uygun firmalar aramaktadır. Isı ve Elektrik Üretimi için Oluşturulmuş Küçük Santraller (Ref: 12 DE 18A5 3PT7) Mühendislik konularında uzmanlaşmış Alman Kobi, çok yönlü küçük santraller geliştirmiştir. Geliştirmiş olduğu santraller, aynı anda ısı ve elektrik üretebilmektedir. Özel olarak birleştirilmiş ve geliştirilmiş içeriği ile son derece etkili, CO2 salınımın sınırlandırılmasına da katkı sağlayabilen söz konusu teknoloji için firma, parça üretimine veya gelişime destek sağlayabilecek ortaklar aramaktadır. Yağmur Sularının Depolanması için Plastik Tanklar (Ref: 12 IT 55W6 3POC) İtalyan bir firma, özellikle bitkilerin sulanması ve beslenmesi adına yağmur sularının depolanabildiği enjeksiyonlu kalıp üretiminde uzmanlaşmışlardır. Bu yöntem kullanıcıya basit bir borulama yardımıyla doğal yağmur suyunu kullanarak bitkilerin beslenebilmesine olanak sağlamaktadır. Firma, teknik destek sağlayabilecek hatta teknolojiyi kullanılabilirlik açısından daha ileriye taşıyabilecek ortaklar aramaktadır. Gelişmekte Olan Ülkelerin Özellikle Kırsal Alanlarında Kullanılmasına Yönelik İçme Suyunun Klorsüz Dezenfeksiyon Teknolojisi (Ref: 12 DE 1695 3PCE) Almanya’ da bir firma kırsal alanlarda içme suyunun klor kullanılmadan dezenfeksiyonuna olanak sağlayan bir teknoloji geliştirmiştir. Geliştirilen teknolojide, güneş hücreleri tarafından güçlendirilmiş elektrolitik su dezenfeksiyonu kullanılmaktadır. Firma, konuyla ilgilenen ve gelişime destek olabilecek ortaklar aramaktadır. Olası ortakların kendi projelerinde de söz konusu teknolojinin kullanılmasının mümkün olduğu belirtilmiştir. Avrupa’nın Sizden Talep Ettiği Teknolojiler Alman Firma Akıllı Makine Teknolojisi için Ortak Arıyor (Ref: 12 DE 0855 3QN1) Üretim teknolojisi konusunda uzmanlaşmış bir Alman araştırma enstitüsü yenilikçi sensörler ile akıllı, enerji verimli ve üretken makine araçları oluşturmak için gelecekteki 7.Çerçeve Programı için endüstriyel ortaklar aramaktadır. Sensör teknolojisi konusunda uzmanlaşmış KOBİ’ler aranmaktadır. Bahçe Panel Üretim Teknolojisi (Ref: 12 PL 61AJ 3QQF) Polonyalı KOBİ kendilerine gelen teklifleri genişleterek çit panelleri üretimi için otomatik kaynak teknolojisi arıyor. Teknoloji uygulanmış panellerin kaliteli olmasının yanı sıra hızlı kurulum, yüksek mukavemetli ve çok iyi korozyon koruması garanti edilmelidir. Şirket teknik destek ile ticari anlaşmalar ile ilgilenmektedir. Mekanik Bir Cihazda Güç Transferi için Sürtünme Arayüzü (Ref: 12 US 87GB 3QRS) Amerika Birleşik Devletleri merkezli bir Fortune 500 şirketi mekanik ve dinamik cihaz güç aktarımı için dayanıklı sürtünme arabirimi için teklifte bulunmaktadır. Arabirim çeşitli dönme hızı, tork, basınç ve sıcaklık güç aktarımına izin vermelidir. Bu sürtünme arayüzü 2 milyon m2/yıl kaynağı için bir fırsattır. Çok Sıcak Metal Levhaların Hızlıca Soğutulması Üzerine Yenilikçi Teknoloji (Ref: 12 PL 64BI 3PE2) Polonyalı bir firma, proses materyallerden ısı alımı için özel bir kullanım ile seri üretim esnasında çok sıcak metal levhaların hızlıca soğutulması (Hot Deep Pressed Sheet Metal- HDPSM) üzerine yenilikçi teknoloji aramaktadır. Söz konusu teknoloji ispatlanabilir ve pazarda uygulanabilir olmalıdır. Teknik destek ile ticari anlaşmalara imzalanabilir. Kimyasal Analizler için Referans Ölçümler Yapabilen Laboratuvar Arayışı (Ref: 12 SE 67CM 3PO5) İsveçli bir firma, incelenmiş numunelerin yüzeylere dağıtımı ve eş zamanlı kimyasal içerik analiz edilmesi için hiperspektral görüntü veri sisteminin kullanıldığı bir adli tıp analiz yöntemi bulmuştur. Firma bu noktada, bir suçun işlendiği olay yerinde bulunan vücut sıvısını, yasadışı ilaçlar gibi numunelerin ölçülmesinde referans olabilen ticari adli tıp laboratuvarlarıyla teknik veya ticari işbirliği kurmak istemektedir. TEKNOLOJİ VE TİCARİ İŞBİRLİĞİ DUYURULARI İletişim için 241 17 37 veya ebic-ege@dto.org.tr Not: İletişimde sizlere daha iyi hizmet verebilmesi için lütfen ilgilendiğiniz alanın “REF” numaralarını belirtiniz. DTO HABER Denizli Ticaret Odası Aralık 2012 DUYURU Gümrük ve Ticaret Bakanlığı’nın 2010-1 sayılı tebliği gereğince MERSİS-Merkezi Sicil Kayıt Sistemi uygulamasına geçilmiştir. Bunun için gerekli olan elektronik imza (e-imza) alınmasıyla ilgili üyelerimize kolaylık sağlamak amacıyla Bakanlıkça yetkilendirilen firmalar (e-imza veren) Odamıza davet edilmiştir. E-imza için firmaların talep ettikleri ücretlerle Odamızın herhangi bir ilgisi yoktur. DENİZLİ TİCARET ODASI 13 14 Tarih 8 Ocak 13 9 Ocak 13 9 Ocak 13 9 Ocak 13 Fuarın Adı 3.Dossodossi Moda Gösteri Fuarı Avrasya Tarım Fuarı 2013 7.Uluslararası Tarım ve Tarımsal Mekanizasyon Fuarı Avrasya Hayvancılık 2013 3.Hayvancılık, Ekipmanları, Tavukçuluk ve Süt Endüstrisi Fuarı Traktör Yan Sanayi 2013 3.Traktör ve Tarım Makineleri, Yan Sanayi ve Yedek Parçaları Fuarı 10 Ocak 13 4.Ulusal Enerji Verimliliği Forumu ve Fuarı 10 Ocak 13 EXPONATURA'13 10 Ocak 13 OCAK AYI FUARLARI Aralık 2012 Ayakkabı Yaz "Ayakkabı, Çanta ve Aksesuarları Fuarı" (19.) Konusu Başlıca Hizmet Grupları Tür Tekstil ve Konfeksiyon Ürünleri ve Kumaş Fuarı Hazır Giyim, Moda, Kumaş, Konfeksiyon Yan Sanayi İstanbul Healt Expo Medikal Ürün, Ekipmanları ve Sağlık Turizmi Fuarı Evlilik Dünyası 2013 Evlilik Hazırlıkları Fuarı İhtisas Fuarı Uluslararası İhtisas Fuarı Antalya Fuar Merkezi Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi Hayvancılık, Tavukçuluk ve Süt Endüstrisi İhtisas Fuarı Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi İstanbul Traktör ve Tarım Makineleri Yan Sanayi ve Yedek Parçaları Traktör ve Tarım Makineleri Yan Sanayi ve Yedek Parçaları İhtisas Fuarı Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi İstanbul WOW Kongre Merkezi Yeşilköy İstanbul İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul İhtisas Fuarı Uluslararası İzmir Fuar Alanı İzmir Uluslararası İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul Verimli Enerji Üretimi ve Çevre Teknolojileri, Verimli Yalıtım, Motor, Ulaşım, Aydınlatma, Isıtma Soğutma Teknolojileri, İhtisas Fuarı Atık ve Yenilenebilir Enerji Teknolojileri Bitkisel, Doğal ve Organik Gıdalar, İçecekler ve Ürünler, 4.Doğal ve Organik, Yöresel Ürünler & Doğal ve Doğal Tedaviler, Yöresel Gıdalar, Sağlıklı Yaşam, SPA, Sağlık İhtisas Fuarı Sağlıklı Yaşam Fuarı Turizmi Enerji Verimliliği, Yenilenebilir Enerji, Enerji Verimli Ürün Teknolojileri ve Çevre Ayakkabı, Çanta ve Aksesuarları Ayakkabı, Çanta ve Aksesuarları Medikal Ürünler, Laboratuar Ekipmanları ve Hastane Donanımları, Sağlık Turizmi İhtisas Fuarı 15 Ocak 13 Çukurova 6.Kitap Fuarı Kitap, Süreli Yayın Kitap, Süreli Yayın İhtisas Fuarı 15 Ocak 13 Çukurova Eğitim 2013 (6.) Yurtiçi- Yurtdışı Eğitim Kurumları ve Eğitim Gereçleri Eğitim Kurumları ve Eğitim Gereçleri İhtisas Fuarı 17 Ocak 13 İDF 2013 İstanbul 7.Deri Fuarı Giysilik, Ham Deriler, Deri Konfeksiyon,Deri İşleme Makineleri, Finisaj, Kimyasallar ZOW 2013 Uluslararası Mobilya EndüstriMobilya Endüstrisi, İç Tasarım, Aksesuar ve 17 Ocak 13 si, İç Tasarım, Aksesuar ve Ekipmanları Ekipmanları Fuarı Z-TEC 2013 Mobilya İmalatı ve Ağaç 17 Ocak 13 Mobilya İmalatında Kullanılan Makineler İşleme Makineleri Fuarı Ahşap, Çelik, Endüstriyel ve Otomatik Kapı ve 17 Ocak 13 7.Uluslararası Kapı Fuarı Kapı Yan Sanayi 2.Kapak, Profil, Mobilya Aksesuarları ve Kapak, Profil ve Raydolap ve Mobilya 17 Ocak 13 Raydolap Fuarı Aksesuarları 24.Uluslararası Anne Bebek Çocuk Ürün17 Ocak 13 Anne, Bebek ve Çocuk Ürünleri leri Fuarı 24 Ocak 13 24 Ocak 13 29 Ocak 13 31 Ocak 13 Deri, Kürk Konfeksiyon, Giysilik Deriler, Kuzu Kürk, Ham Deriler, Kimyasallar, Saraciye,Çanta, Deri İşleme Makineleri, Finsaj Tesisleri, Aksesuar, Yan Sanayi Kimyasal Ürünler, Mobilya Sistemleri, Kumaş Ve Deriler, Bağlantı Elemanları, İç Dekorasyon, Yüzeyler, Malzemeler, YarıMamul Ürünler IFEXPO 2013 10.Uluslararası İstanbul Çorap, İç Giyim Fuarı Şirketlerin patent, faydalı model ve endüstriyel tasarım tesciline ilişkin harcamalarına yüzde 50 ve yıllık en fazla 50 bin dolar destek verilecek. Para-Kredi ve Koordinasyon Kurulu’nun “Türk Ürünlerinin Yurtdışında Markalaşması, Türk Malı İmajının Yerleştirilmesi ve Turquality’nin Desteklenmesi Hakkında Tebliğde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ”i 14 Aralık 2012 tarih ve 28497 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Buna göre, şirketlerin, Bakanlık tarafından Marka Destek Programı kapsamına alındığı tarihten sonra “patent, faydalı model ve endüstriyel tasarım tescili”ne ilişkin Ofis Mobilyaları İstanbul Uluslararası İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul Ahşap, Çelik, Endüstriyel, Otomatik Kapı ve Kapı Yan Sanayi Uluslararası İhtisas Fuarı Kapak, Profil ve Raydolap ve Mobilya Aksesuarları İhtisas Fuarı Uluslararası İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul İstanbul İstanbul İstanbul Uluslararası İhtisas Fuarı Antalya Fuar Merkezi Antalya Uluslararası İhtisas Fuarı Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi İstanbul Uluslararası İhtisas Fuarı Yenişehir Fuar Merkezi Mersin Uluslararası İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy İstanbul İhtisas Fuarı Çorap, İç Giyim, Mayo, Pijama, Gecelik, Denim, Çorap, İç Giyim, Mayo, Pijama, Gecelik, Sabahlık, Denim, Spor Giyim, Aksesuarlar Tişort, Şort, Eşofman, Pantolon, Mont, Aksesuarlar Lütfi Kırdar Uluslararası Kongre ve Sergi Sarayı ile İstanbul İstanbul Kongre Merkezi Tüyap Adana Uluslararası Fuar ve Adana Kongre Merkezi Tüyap Adana Uluslararası Fuar ve Adana Kongre Merkezi Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi İhtisas Fuarı Ofis Mobilyaları İstanbul Uluslararası İhtisas Fuarı Makine, Kesici Takımlar ve El Aletleri Taşıma Araç Gereçleri, Bisiklet, Güvenlik, Hazır Giyim, Oyuncak, Mobilya, Ev Tekstili, Kozmetik, Gıda, Beslenme Araçları Restoran, Mutfak, Çamaşırhane, Servis Ekipmanları, Otel Anfaş Hotel Equipment - 24.Uluslararası Otel Ekipmanları, Tekstil, Dekorasyon ve Servis Tekstili, Dekorasyon, Mobilya, Bahçe Mobilyaları, Personel Konaklama ve Ağırlama Ekipmanları Fuarı Ekipmanları Kıyafetleri, Bilgisayar Teknolojileri Seyahat Acentelerı, Oteller, Rent A Car Şirketleri, Turizm EMITT 2013 17.Doğu Akdeniz Turizm Büroları, Turizm Bakanlıkları, Bölgesel Turizm Tanıtma Uluslararası Turizm ve Seyahat Fuarı Ofisleri Mersin Fooddays -Mersin 7.Uluslararası Gıda, İçecek, Üretim Teknolojileri, AmbalaGıda İçecek Üretim Teknolojileri, Unlu Mamuller, AmbalaGıda, Gıda Teknolojileri ve Paketleme jlama, Etiket jlama, Etiket Fuarı Ev Mobilyası, Oturma Grupları, Bebek, Çocuk, Genç Odaları, IMOB 2013 9.İstanbul Mobilya Fuarı Mobilya Yatak, Modüler Mobilya, Aksesuarlar, Sandalye, Mutfak Mobilyası, Araç ve Gereçler 29 Ocak 13 Officeexpo 2013- Ofis Mobilyaları Fuarı Antalya Hayvancılık, Tavukçuluk ve Süt Endüstrisi Gelinlik, Damatlık, Ev Dekorasyonu, Davetiye, Nikah Şekeri, Balayı Acentelerı, Davet Organizasyon Şirketleri, 23 Ocak 13 Şehir Tarım ve Tarımsal Mekanizasyon Evlenecek çiftlerin bulabileceği her şey, ev ve evlilik hazırlıkları 11 Ocak 13 Yer Tarım ve Tarımsal Mekanizasyon Ameliyathane Cihazları, Aletleri Ve Donanımları, Acil Ve Yoğun Bakım Ekipmanları, Hasta Yatakları, Hastane Mobilyaları, Laboratuar Ekipmanları ve Sağlık Turizmi Tohumculuk ve Tohum Teknolojileri, Fide, Fidan, Süs Bitkileri, Türkiye Tohum Teknolojileri, Tohumculuk Tohumculuk ve Tohum Teknolojileri, Fide, 11 Ocak 13 Paketleme-Ambalaj Tarımsal Yazılımlar, Tarımsal Bankacılık, Fuarı Fidan, Bitki İslahı, Gübre Yaş Meyve- Sebze, Organik Ürünler, Sert Kabuklu Meyveler, Fresh Türkiye / Yaş Meyve- Sebze ve Yaş Meyve- Sebze, Organik Ürünler ve Teknolo11 Ocak 13 Kuruyemişler, Aromatik ve Tıbbi Bitkiler, Zirai Tohumlar ve Organik Ürünler Fuarı jileri Teknolojileri 10 Ocak 13 DTO HABER Denizli Ticaret Odası Uluslararası İhtisas Fuarı İstanbul Fuar Merkezi Yeşilköy Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi İstanbul İstanbul Turquality'nin Desteklenmesi Hakkındaki Tebliğ’de Değişiklik harcamaları, yüzde 50 ve yıllık en fazla 50 bin dolar desteklenecek. Ayrıca, şirketlerin stratejik iş planlarında hedef pazarlar olarak belirtecekleri ülkelerde, destek kapsamına alınan markaları ile ilgili gerçekleştirecekleri tanıtım, reklam ve pazarlama faaliyetlerine ilişkin harcamalara yönelik de aynı oranda ve yıllık en fazla 300 bin dolar destek sağlanacak. Söz konusu ülkelerde destek kapsamına alınan markalar ile ilgili olarak açılan mağaza/lokanta/ kafe, ofis, depo ve satış sonrası servis hizmeti veren birimlere ilişkin brüt kira (depo için ardiye gideri, vergi/resim/ harç dahil), belediye giderleri, anılan birimlerin kiralanmasına yönelik uygun mahal araştırması ve komisyon harcamaları ile hukuki danışmanlık giderleri için yüzde 50 ve yıllık en fazla 600 bin dolar destek verilecek. Kiralanan birimin konsept mimari çalışma ve kurulum/dekorasyon giderleri de yüzde 50 oranında ve yıllık en fazla 300 bin dolar desteklenecek. Şirketlerin söz konusu desteklerden yararlanabilmesi için kapsamdaki markalarına ve ilgili destek dönemine ilişkin, Bakanlık tarafından yetkilendirilen danışmanlık şirketlerince gerçekleştirilecek Gelişim Yol Haritası çalışmasını yaptırmaları zorunlu olacak. Şirketlerin bu anlamda yaptığı harcamalara, ilgili destek dönemi için en faz- la 200 bin dolar ve yüzde 75 destek verilecek. Markaların bulunduğu reyonlar için destek Farklı markaların satıldığı teşhir mekanı, büyük mağazalar ve marketlerde destek kapsamına alınan markalarla ilgili olarak kiralanan reyon, raf, dekorasyonlu köşe, kiosk, stand gibi tahsis edilmiş satış alanlarına ilişkin brüt kira, belediye giderleri, komisyon, hizmet, konsept mimari çalışmaları harcamaları ile anılan birimlerin kiralanmasına yönelik uygun mahal araştırması ile hukuki danışmanlık giderleri ve bu birimlere ilişkin kurulum/dekorasyon giderleri için yüzde 50 ve yıllık en fazla 200 bin dolar destek sağlanacak. Şirketlerin markaları ile ilgili franchise vermeleri halinde, franchising sistemi ile yurt dışında açılacak ve faaliyete geçirilecek yıllık en fazla 10 mağazanın kurulum/ dekorasyon harcamaları, yüzde 50 ve mağaza başına en fazla 50 bin dolar, kira giderleri de aynı oranda, mağaza başına en fazla iki yıl süresince ve yıllık mağaza başına azami 50 bin dolar desteklenecek. Şirketlerin, kurumsal kimlik oluşturulması, stratejik şirket yapılandırılması, kalite kontrol sistemi oluşturulması, moda ve trendler, gastronomi, ürün ve ambalaj tasarımı, stratejik pazarlama, perakende operasyonlar, şirket kuruluşu, mağaza açılması ve işletilmesi, uluslararası ihracat ve hukuk, risk yönetimi, uluslararası pazarlarda rekabet avantajını artırıcı diğer her türlü iş yönetimi kapsamında satın alacakları danışmanlık giderleri ile Bilgisayarlı Tasarım (CAD), Kurumsal Kaynak Planlaması (ERP), Tedarik Zinciri Yönetimi (SCM), Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM), Kurumsal Performans Yönetimi (EPM), Perakende Yönetimi gibi bilgi yönetimi kapsamında satın alacakları veya kiralayacakları yazılım ürünlerinin lisansları ve bunların yıllık bakım-güncelleme bedelleri ile yazılımların devreye alınması, iyileş- tirilmesi ve idamesi için yapacakları danışmanlık, eğitim ve dış kaynak kullanımı harcamalarına yüzde 50 ve yıllık en fazla 500 bin dolar destek verilecek. Şirketlerin açtıkları birimlerin kirasının ciroya bağlı olması durumunda; Ekonomi Bakanlığı tarafından uygun görülen temel kira tutarı ile söz konusu temel kira tutarının yüzde 50’sine kadar olan ciro kirası, tebliğde belirtilen limitler dahilinde desteklenecek. DTO HABER Denizli Ticaret Odası RÖPORTAJ bir portre Ali İrimağzı ►► Bize kendinizi tanıtır mısınız? 12 Eylül 1978’de Denizli’de doğdum. İlkokulu Hacı Halil Bektaş ilkokulunda, Ortaokulu Atatürk ortaokulunda, liseyi Denizli Lisesi’nde okudum. 1998 yılında ise Afyon Kocatepe Üniversitesi’nin Dericilik Bölümü’nden mezun oldum. Üniversite yıllarında her yaz Uşak’taki deri fabrikalarında çalışarak, Denizli’de üretimi yapılan bitkisel tabaklama yönteminin haricinde diğer deri türlerinin (koyun, kürk) işlemesi üzerine tecrübe sahibi oldum. Mezuniyetimden askerliğime kadar, Uşak’taki bir kimya firmasının laboratuarında ve satışında çalıştım. Askerliğimi Kıbrıs’ta tamamladım. 2004 yılında eşimin üniversiteden mezun olup, Denizli’ye gelmesiyle evlendik. Kendisi halen özel bir bankada çalışıyor. 2007 yılında oğlumuz Emin Ege aramıza katıldı ve şu an ODTÜ Koleji ana sınıfında eğitimine devam ediyor. ►► İş hayatına ne zaman atıldınız? Çok küçük yaşlardan itibaren tatillerde babam beni tabakhaneye götürüyordu. Ben de böylece küçük yaşlarda ticarete ve mesleğime aşina olmaya başladım. Yani iş hayatına atılmam ilkokul yıllarıma dayanmaktadır. Askerlik dışında mesleğimin hep içinde oldum, hiç kopmadım diyebilirim. Babam bu konuda pek taviz vermezdi, askerliğimi tamamladıktan sonra aile şirketinde çalışmaya devam ettim. Biz üç erkek kardeşiz. Ben ailenin en büyük oğluyum, diğer kardeşlerim de üniversite eğitimlerini tamamladıktan sonra iş hayatına atıldılar. Ortanca kardeşim şu anda bir bankada yönetici olarak çalışmakta, küçük kardeşim ise 2007’den bu yana İrimağzı Kösele Deri Gıda Sanayi Ticaret Limited Şirketi çatısı altında çalışmaktadır. Şu anda sektörün en genç temsilcileri olarak birlikteyiz. ►► Neden bu sektörü tercih ettiniz? Ailemin bu sektörün içinde olması dolayısıyla ve ailenin en büyük erkek çocuğu olmam nedeniyle üniversitede dericilik okudum. Sürekli bir şeyler üretiyor olmanın verdiği heyecan beni mutlu etmektedir. Giderek azalan sektörümüzün önümüzdeki yıllarda tekrar eski parlak günlerine döneceğine inandığım için, iş hayatımın ilk kısmında bu sektörde olmayı tercih ettim. Ayrıca sektörümüz zor bir meslek. Kötü kokulu deriler çeşitli hijyenik aşamalardan ve uzun proseslerden geçerek meydana gelir ve derilerimiz insanın üzerine kıyafet (ayakkabı , cüzdan, eldiven, halı...) olur. O derileri terbiyeleyen ve bütün bu aşamalardan geçiren kişiye ise Debbağ denilir. Türlü kokular ve leş yığınları içerisinde bulunup o pis kokan derileri birer sanat eserinin ilk hali gibi işlerler bu insanlar. Ne kadar zor değil mi? Ama bir o kadar da mukaddes. ►► Mesleğinizin avantajları nelerdir? Belki komik gelecek ama avantajları çok olan bir meslek değil. Zaten öyle olsaydı şu anda çok tercih edilirdi. Aksine insanların zorlu koşulları nedeniyle pek de tercih etmediği bir meslek. Bu durumda da dezavantajı avantaja dönüştürmek bize kalıyor, zor yapılanı daha kolay yapabilmek için sürekli kendimizi yeniliyor, sürekli öğreniyor, proseslerimizi metotlarımızı sürekli geliştiriyoruz. Böylece rekabet alanımızı daraltıyor, kendi ideal arz talep ekonomimizi yaratıyoruz, yani kısacası bizim avantajımız da yaptığımız işin zor olması... ►► Ticarete başlamadan önce hayalinizde yapmak istediğiniz başka bir iş var mıydı? Kesinlikle istediğim işi yapıyorum, fakat bu işle ilgili hayal ettiklerim çok daha fazlası. Ve bu hayallerimle birlikte geçmişimizden aldığımız emaneti geleceğe başarılı bir şekilde taşımak için canla başla çalışarak mesleğimi daha ileriye taşımak istiyorum. sağlaması, teri emmesi ve ayrıca vücuttaki stresin atılmasına yardımcı olması dolayısıyla tercih edilir hale gelmiştir. ►► İşlerinizde ailenizin size olan desteği nelerdir? ►► Bize içerisinde olduğunuz sektörü, yani mesleğinizi anlatır mısınız? Bence işinizdeki başarı biraz da sosyal hayatınızın yansıması. Beni çocuk yaşımda bu işle ve ticaretle tanıştıran ve kendime güveni, dürüstlüğü aşılayan babam, her zaman bizi destekleyen annem, sürekli fikrini aldığım eşim, bu işi paylaştığım kardeşlerim ve en önemlisi geleceğini düşündüğümde daha çok çalışmam için beni motive eden oğlum. Hepsinin desteği teker teker azımsanamaz. ►► Mesleğinizde yaşadığınız zorluklar oluyor mu? Sektördeki sıkıntılardan söz eder misiniz? Ağustos 2011’den bu yana tekstil ürünleri ithalatına uygulanan ek vergi, bu sektörde ithalatı azalttığı gibi, yerli üreticinin kapasitelerini tam olarak kullanabilmesine olanak sağladı. Üstelik rakamlar bize bunun karşılığında sektörün ihracat gücünün olumsuz etkilenmediğini gösteriyor. Ülkemiz cari açığının kapanmasında da olumlu rol oynayacak bu ek vergi uygulamasının bir an önce nihai deri ürünleri ithalatında da yürürlüğe girmesini ümit ediyoruz. Acilen böyle bir uygulama gerçekleştiğinde ülkemizde üretilen kaliteli ve sağlam kösele ve deriler yerine düşük kaliteli kösele ve deriden daha kalitesiz ürünler elde edilip ve ayrıca ürünlerde açık cinsi belirtilmeyen domuz derisi ve ondan üretilmiş ürünlerin ülkemize girmesi engellenmiş olacaktır diye düşünüyorum. Bir de insanlarımızın aklında köseleden yapılmış ayakkabı pahalı, tabanı suni ürünlerden (petrol türevi) yapılmış olan ayakkabılar daha ucuz olur düşüncesi vardı. Gelişen sanayilerimiz ve ayakkabı sektörü ile birlikte köseleden yapılmış bir ayakkabı ile suni üründen yapılmış bir taban arasında fiyat farkı çok azdır. Tüm dünyada olduğu gibi doğal ürünlere olan ilginin artmasıyla beraber; kösele tabana sahip ayakkabıların sıcak yaz günlerinde ayağın nefes almasını Tabakhane, deri tabaklanan fabrikadır. Ham deri olarak gelir ve bitmiş deri olarak fabrikadan çıkar. Her türlü hayvanın postu buraya yaş ya da tuzlanmış deri olarak gelir ve çeşitli aşamalardan geçtikten sonra tabaklanmış ya da bitmiş deri olarak fabrikadan çıkar. Deri tabaklamasında esas derinin organik bir nesneden organik veya inorganik bir ürüne çevrilmesidir. Bunun için deri çeşitli aşamalardan geçer. ►► Geçmişten bugüne mesleğinizle ilgili neler söylersiniz? Neler değişti? Hiç şüphesiz ilk insanlar yaşamak için evvela besin maddelerine aynı zamanda vücutlarını dış tesirlerden, soğuk ve sıcaklardan koruyabilmek için etini yedikleri veya avladıkları bu hayvanların post ve derilerine ihtiyaç duymuşlardır. Böylece insanların muhtaç oldukları maddelerin başında deri ve postların gelmesi sebebiyledir ki; dericilik sanatı da en eski sanatlardan biridir. İlk insanlar, öncelikle ham deri ve postlara çeşitli maksatlarla kullanmaya elverişli özellik verebilmek için uygun metotlar aramışlardır. Bu sebeple ham derileri yine çevrelerinde elde ettikleri hayvansal yağlarla yoğurarak netice itibarıyla ham deri ile yağların birleşmesini sağlayarak istedikleri özellikte deri yapmasını başarmışlardır. Yağla sepileme metodunun uygulanmasını Milat Önce 8000 yılına kadar götürmek kabildir. Bu metodu daha sonraları dumanlama, şaplama ve bazı bitkilerin ağaç, kabuk ve yaprak gibi kısımları ile patolojik organlardan ibaret bulunan mazılardan faydalanmak sureti ile bitkisel sepileme metotları takip etmiştir. 19. yüzyılın ortasında krom sepilemesi geniş ölçüde bütün dünyada yayılmıştır. Birinci Dünya Savaşı’nda sentetik sepi maddelerinin uygulanması ile teknikte büyük kolaylıklar sağlanmıştır. Aralık 2012 15 Bu ayki röportaj konuğumuz, öğrencilik yıllarında tabakhaneye giderek dericilik sektörüyle tanışan, ardından da mesleğini en iyi şekilde icra edebilmek için üniversitede dericilik bölümünü tercih eden ve genç yaşlarda sektörde başarıyı sağlayan Denizli Ticaret Odası’nın Meclis Üyesi, Ali İRİMAĞZI. Yirminci yüzyılda deri endüstrisi bilimsel araştırmalar sonucu olarak çeşitli kimyasal maddeler ve makinelerden faydalanmak sayesinde olağanüstü bir gelişme göstermiş bulunmaktadır. Derinin ve deriden yapılma eşyanın bugün eskiden olduğundan daha çeşitli yerlerde ve geniş ölçüde kullanıldığını görüyoruz. Mesela, Amerika’da son yapılan araştırmalara göre, derinin sadece askeri maksatlarla olmamak üzere 700 türlü işte kullanıldığı meydana konmuştur. Gerçekten türlü ihtiyaçlarımızın karşılanmasında deri ve deriden eşyanın ne büyük bir rol oynadığı üzerinde fazla durmaya lüzum görmüyorum. Başta ayakkabı ve çizme gelmek üzere çeşitli giyim eşyasının, çanta ve bavulların ve diğer birçok önemli ihtiyaç maddelerimizin hep deriden yapıldığı malumdur. Kişisel ihtiyaçlarımızın karşılanmasında olduğundan daha önemli olarak türlü sâriciye işlerinde, koşum, eğer ve semer takımlarının imalinde ve endüstride kullanılan birçok vasıtaların yapılmasında deriye ihtiyaç vardır. Bu münasebetle bir milletin yaşayış ve refah seviyesi o millet fertlerinin giydikleri ayakkabılarıyla ve kullandıkları deri eşya ile ölçülebilir. Herhangi bir yabancı memlekete gidildiğinde bu ölçü göz önünde tutularak o milletin medeni ve teknik seviyesi hakkında hataya düşmeden bir hüküm vermek kabildir. Bir memlekette üstün kaliteli, bol ve çeşitli deri imalatının mümkün olabilmesi, ancak orada evvela gelişmiş, verimli bir sanayi sisteminin tatbik edilmesi ne ve sonra deri imali için mutlaka lüzumlu diğer birçok ziraat mahsullerinin istenilen kalite ve miktarda istihsal olunmalarına ve nihayet ileri ve organize bir insan topluluğunun mevcudiyetine bağlıdır. ►► Ticarete yeni atılmayı düşünen gençlere neler tavsiye ederseniz? “Sevdiğin bir işi meslek edinirsen, hayatında bir gün dahi çalışmış olmazsın” diye söylemiş Konfüçyüs ... Bir insanın en önemli kararıdır, meslek seçmek. Geleceğimizle ilgili düşünürken, konuşurken veya planlarken yaşamımızın bütününü oluşturan 3 temel alanı, yani iş, özel ve sosyal yaşamımızı dikkate alırız. Ancak hepsinin merkezinde olan “iş”tir. İşimiz varsa kariyer yaparız. İşimiz varsa özel hayatımızla ilgili hayaller kurmaya başlarız. İşimiz varsa sosyal hayatta yerimizi alırız. Hangi işe uygun olduğumuzu belirlemek için kendimizi tanımaya çalışmamız gerekiyor öncelikle. Kişilik özelliklerimiz, amaç ve ideallerimiz, yaşam değerlerimiz meslek seçimimizi belirlemelidir. Yaşamımızın büyük bölümünde uğraşacağımız iş, ilgi ve yeteneklerimize uygun değilse, işimizi sevmiyorsak, bu işteki başarımızı direkt etkiliyor. Yaşamın bütünündeki mutluluk duygumuzu köreltiyor, yaşamdan keyif almamızı engelliyor yani kariyerimiz yaşam kalitemizin en önemli belirleyicilerinden biridir nihayetinde. Kişisel kariyer planım var diyebilmek bir ayrıcalıktır. Gençlere tavsiyem de tüm bunların ışığında geleceklerini yönetmek için adım atmaktan korkmamaları olur. ►► Özellikle mesleğinizle ilgili unutamadığınız bir anınız var mı? 2004 yılında, üniversiteden değerli bir hocam ve aynı zamanda fakültenin dericilik bölüm başkanı, 45 bölüm öğrencisi ile birlikte işyerime ziyarete geldiler. Ben öğrencilere kösele üretim safhalarını anlatıyordum, bir ara hocamız müdahale etti. Çünkü teoride derslerde öğrendiğimiz metotla tamamen çelişen başkaca bir metotla normalden daha da iyi bir sonuca ulaştığımı anlatıyordum. Hocamız çok şaşırmıştı, kendisine deri üzerinde bu farklı metodu kullanarak sonuca nasıl ulaştığımı gösterdiğimde ise daha da fazla şaşırdı. Bu benim mesleki gelişimimde motive edici bir dönüm noktası oldu, bir nevi kendi kitabımı yazmaya başlamıştım. ►► Denizli Ticaret Odası Meclis üyesi olarak Odamızın faaliyetlerini nasıl değerlendiriyorsunuz? Oda faaliyetlerini, üretken, diğer benzer kuruluşlara ilham verecek kadar başarılı buluyorum. Bu da her platformda, küçük bir parçası olmam nedeniyle, gurur duymama neden oluyor. En genç meclis üyesi olmam nedeniyle, Odamızın kuruluşundan bugüne kadar deri sektörünü mecliste ve komitelerde başarıyla temsil etmiş, birbirinden değerli büyüklerime sizin vesilenizle teşekkürü bir borç biliyorum. Denizli Ticaret Odası Başkanımız ve yönetim kurulumuzun, her zaman Denizli’ye ve esnafına verdiği destek ve güven için, ayrıca yaptığı çalışmalarla Türkiye’de söz sahibi Ticaret Odalarından biri olması ve genç girişimcilere hayallerini gerçekleştirme fırsatı verdiği için de ayrıca çok teşekkür ederim. 16 Aralık 2012 Denizli Ticaret Odası Denizli heyeti, Kazakistan Milli Günü kutlamalarına katıldı Denizli Valisi Abdülkadir Demir, Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Necdet Özer, Pamukkale Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Hüseyin Bağcı ve Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Üyesi Habip Yıldız Ankara’da düzenlenen Kazakistan Milli Günü kutlamalarına katıldı. Denizli Ticaret Odası 17. Meslek Komitesi üyeleri, CEBİT Fuarı’ndaydı Denizli Ticaret Odası’nın 17. Meslek Komitesi’ne mensup üyeler, 13.CeBIT Bilişim Eurasia ve 2.si düzenlenen CeBIT Sinerji Zirvesi’ne katıldı. 29 Kasım - 2 Aralık 2012 tarihleri arasında gerçekleştirilen CEBİT’e, 23 ülkeden katılım sağlanırken, 143 bin 748 kişi tarafından ziyaret edildi. Denizli Ticaret Odası’nın organizasyonuyla fuarı ziyaret eden 17. Meslek Komitesi’ne mensup 26 Oda üyesi firma Yetkililer, firma görevlilerine özellikle şu hususlara dikkat etmeleri gerektiğini bildirdi: Dr. Hüseyin Bağcı ve Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Üyesi Habip Yıldız katıldı. TBMM Başkanı Çiçek ve Başbakan Yardımcısı Bozdağ ve beraberindekiler, üzerinde ‘21. Kazakistan Milli Günü’ yazan pastayı kesti. Konuklar, resepsiyonda Kazakistan’ın yöresel yemeklerinin tadına baktı. Doğu Çin Fuarı yetkililerinden Denizli Ticaret Odası’na ziyaret Çin’de 1991 yılından bu yanan düzenlenen Doğu Çin Fuarı’nın yetkilileri, Denizli Ticaret Odası’nı ziyaret etti. Denizli Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı İmran Eraslan’ın ağırladığı heyette, Doğu Çin Fuarı Genel Müdürü Yu Zhen, Dış Ticaret Bölüm Müdürü Zhu Baorong, Dış Ticaret Araştırmacısı Feng Wei yer aldı. Doğu Çin Fuarı hakkında bilgiler veren Genel Müdür Yu Zhen, Denizli Ticaret Odası ve üyelerini bu fuarda görmek istediklerini belirtti. Doğu Çin Fuarı’nın Çin’in en büyük bölgesel ticaret fuarı olma özelliği taşıdığını ifade eden Zhen, önümüzdeki yıl fuarın 1-5 Mart 2013 tarihleri arasında Shanghai’de 9 bölgeyi temsilen gerçekleştirileceğini anlattı. Fuar 1991 yılında başladı- ğını dile getiren Zhen, “2012 yılında 115 bin metrekare üzerinde 5 bin 800 standda, 3 bin 420 firmanın katılımıyla düzenlenen fuarımız; ev tekstili, dekorasyon-hediyelik eşya, tüketici malzemeleri ve modakıyafet olmak üzere dört ayrı konuda, 128 ülkeden 22 bin ziyaretçinin katılımıyla gerçekleştirilmiştir. Bu fuarımıza Ticaret Odası olarak sizlerin öncülüğünde Denizli’den de firmaların katılımlarını beklemekteyiz.” dedi. Heyete ziyaretleri dola- yısıyla teşekkür eden Başkan Yardımcısı İmran Eraslan, Denizli Ticaret Odası olarak alternatif pazarları önemsediklerini belirterek, “İlimiz için Çin’i önemsiyoruz, çünkü Çin hem ithalat hem de ihracat bazında en önemli partnerimizdir. Bu yüzden de Oda olarak her yıl ülkenizin Guangzhou kentinde düzenlenen Canton fuarına katılım sağlıyoruz, üyelerimizi de bu fuara iştirak etmeleri için teşvik ediyoruz. Doğu Çin Fuarı ile ilgili de gerekli araştırmalarımızı gerçekleştirir ve sonrasında üyelerimizi bilgilendiririz.” diye konuştu. Yapılan konuşmalar sonrasında Eraslan, Doğu Çin Fuarı’nın yetkililerine Denizli’yi tanıtan çeşitli hediyeler takdim etti. temsilcisi, araştırma ve inceleme yaptı. 13 holden oluşan İstanbul Fuar Merkezi’nin 4 holünde faaliyet gösteren CEBİT’e, genelde iletişim firmalarına yer verildiğini gözlemleyen Denizli Ticaret Odası üyeleri, şu yorumları yaptı: “Cebit Bilişim Zirvesine ziya- ret, özellikle bilgisayar firmalarınca pek mantıklı durmuyor. Bilgisayar teknolojilerinden çok, kurumların ve büyük iletişim markalarının tanıtımını içermektedir. Türkiye’de bilgisayar ve bilgisayar teknolojileri ile ilgili bir fuara gereksinim görülmektedir.” DTO'da bilgisayar güvenlikleriyle ilgili toplantı yapıldı Denizli İl Emniyet Müdürlüğü’ ne bağlı Bilişim Suçlarıyla Mücadele Şube Müdürlüğü yetkilileri, Denizli Ticaret Odası’nda düzenlenen toplantıda firmalara bilgisayar güvenliğiyle ilgili bilgiler verdi. “Kazakistan Milli Günü” JW Marriot Otel’de verilen resepsiyonla kutlandı. Kazakistan’ın Ankara Büyükelçisi Canseyit Tüymebayev’in ev sahipliğinde gerçekleşen resepsiyona, TBMM Başkanı Cemil Çiçek, Anayasa Mahkemesi Başkanı Haşim Kılıç, Başbakan Yardımcısı Bekir Bozdağ, Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreteri Mustafa İsen, AK Parti Genel Sekreteri Haluk İpek ve Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Başkanı M. Rifat Hisarcıklıoğlu, Denizli Valisi Abdulkadir Demir, Denizli Ticaret Odası Başkanı Necdet Özer, Pamukkale Üniversitesi Rektörü Prof. DTO HABER • Bilgisayarda güvenlik önlemi için; iyi bir anti-virüs programı yüklenmesi ve bunun düzenli bir şekilde update edilmesi gerekmektedir. •Bilgisayarlarda gelişi güzel USB ve CD’leri kullanmamak. • Ağ komşularına hiçbir zaman tam paylaşım vermemek, paylaşım verilmesi gerekiyorsa mutlaka parolaya bağlı paylaşım verilmesi, iş bitince mutlaka paylaşımın kaldırılması, paylaşım esnasında virüs ve trojen açısından güvenirliğine emin olunmayan bilgisayarlardan veri transferi yapmamak. • Tanımadığınız kişilerden gelen e-mailleri gerekirse hiç açmamak, tanıdıklarınızdan gelenlerden ise dosya eki varsa dikkatli olunmalı, özellikle sonu exe olan dosyalara karşı temkinli davranılmalıdır. • Bilgisayarda kullanılan programlara ait şifreler varsa bunlarda kesinlikle kaydedilir şekilde bırakmamak, ayrıca kısa zaman aralıklarıyla bu şifreleri değiştirmek. • Önem taşıyan bilgisayarları gerekli olmadıkça ağa ve inter- nete bağlamamak. • Bilgisayara dışardan saldırı olduğu anlaşılan durumlarda ilk tedbir olarak varsa paylaşımları kapatmak, ethernet kartından internet bağlantı kablosunu çekmek. • Güvenlik açısından şifreler, sekiz karakterden uzun olmalıdır. Kısa parolalar, uzun parolalara göre daha kolay çözülür. Şifreler, harfler, sayılar ve simgelerden oluşmalıdır. Ardışık veya yinelenen birleşimler (“12345678,” “222222,” “abcdefg” gibi) veya klavyede yan yana duran harflerden oluşmamalıdır. • Oturum açma adınız, eşinizin, çocuklarınızın veya kendinizin adı veya doğum gününüz olmamalıdır.”